El NMSDC rinde homenaje a los mejores suministradores regionales de minorías

El NMSDC rinde homenaje a los mejores suministradores regionales de minorías



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NUEVA YORK, 24 de septiembre /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — The National Minority Supplier Development Council, Inc.® (NMSDC®) anunció hoy sus ganadores de la distinción Suministrador Regional de Minorías del Año de 2010. Los 15 negocios destacados pertenecientes a personas de minorías se seleccionaron de una lista de casi 70 nominados de todo el país. Representan una gran variedad de sectores: arquitectura e ingeniería, seguridad electrónica, elaboración de comidas congeladas, servicios de limpieza y mantenimiento de edificios, mercadeo, productos de seguridad y personal de seguridad, armado y desarmado. El NMSDC entregará los premios a cada ganador regional el miércoles 27 de octubre, en la Conferencia y Feria de Oportunidades de Negocios del NMSDC de 2010 en Miami Beach, Florida.

“Estos negocios propiedad de minorías representan a las mejores compañías entre los suministradores certificados del NMSDC”, dijo la presidenta del NMSDC, Joset B. Wright. “Su tenacidad y resistencia les permiten prosperar en una economía en recuperación y seguir suministrando buenos productos y un servicio de calidad a sus clientes corporativos. Es un orgullo para el NMSDC reconocer sus logros”.

Los 15 ganadores regionales son nominados por sus clientes corporativos y divididos en cuatro clases basándose en las ventas anuales. Se evalúan empresas pertenecientes a asiáticos, personas de la raza negra, hispanos e indígenas norteamericanos, certificadas por el NMSDC, sobre la base del crecimiento del negocio, el desarrollo y el rendimiento, el servicio comunitario y la capacidad de superar los problemas presentados por el legado o el origen del dueño de la compañía.

Un ganador regional de cada una de las cuatro clases será nombrado Ganador Nacional en el Banquete de los Premios durante la Conferencia del NMSDC. El tema de la Conferencia es “Minority Businesses and Corporate America — Partnership: The Engine for a Global Economy” (“Negocios de Minorías y el Mundo Corporativo Norteamericano — Asociación: el Motor de una Economía Global”). Se espera que más de 6,000 participantes, entre ellos dueños de negocios de minorías y ejecutivos a cargo de compras en grandes empresas, asistan a la conferencia de cuatro días, que se realizará en el Centro de Convenciones de Miami Beach.

Los Suministradores Regionales del Año del NMSDC de 2010 se relacionan a continuación.

CLASE IV, VENTAS ANUALES POR ENCIMA DE $50 MILLONES

Hightowers Petroleum Company, Franklin, Ohio – Stephen L. Hightower es el presidente y director ejecutivo (CEO) de Hightowers Petroleum Company, un distribuidor nacional de gasolina, combustible diesel, combustible biodiesel, etanol, lubricantes, aceites y grasas. La compañía, de propiedad afroamericana y fundada hace 26 años, tuvo ventas de $100 millones en 2009 y proyecta ventas de $120 millones en 2010. La firma gastó $5.2 millones con Empresas Propiedad de Minorías (MBE) el año pasado, y proyecta un gasto con MBE de $6 millones en 2010. Hightowers Petroleum tiene 19 empleados y tiene a AK Steel, Duke Energy, Ford Motor, General Motors, Honda, Kroger y Sonoco entre sus principales clientes. En la comunidad, Hightower colabora con la Atrium Medical Center Foundation; Boy Scouts of America; el Fine ARTS Fund; Junior Achievement; Louella Thompsons Dream Center y la Wright State University. www.hightowerspetroleum.com

Pinnacle Technical Resources, Inc., Dallas, Texas – Nina Vaca-Humrichouse es la directora ejecutiva (CEO) de Pinnacle Technical Resources, una firma de consultoría de propiedad hispana que proporciona servicios de dotación de personal, nómina y gestión de ventas a clientes de la lista de Fortune 500 en todo el país. La compañía tiene casi 3,000 especialistas en TI (tecnología de la información), profesionales y empleados administrativos y oficinistas en los 50 estados. Pinnacle es una de sólo dos empresas en la nación reconocidas por Analistas de la Industria de Dotación de Personal entre los 10 Mejores en crecimiento y entre los 20 Mejores en TI. La compañía tuvo ventas de $175 millones en 2009 y proyecta ventas de $225 millones en 2010. La firma, fundada hace 14 años, gastó $25 millones con MBE en 2009 y proyecta $31 millones en gastos con MBE en 2010. Entre los principales clientes de Pinnacle están AT&T, EDS/Hewlett-Packard, Energy Future Holdings, Unisys y Verizon Communications. En la comunidad, Vaca-Humrichouse y Pinnacle apoyan el programa del Alcalde “Back to School” (De Vuelta a la Escuela); el Programa de Liderazgo Emmett J. Conrad; el programa de internados de verano Education is Freedom; y la Susan G. Komen Race for the Cure. www.pinnacle1.com

SBM Site Services, LLC, McClellan, California – Don Tracy es el dueño de SBM Site Services, una compañía de propiedad afroamericana de servicios de limpieza y mantenimiento de edificios que da servicio a más de 350 millones de pies cuadrados en los Estados Unidos, Canadá y América Latina. La compañía, fundada hace 28 años, tuvo ventas de $220 millones en 2009 y proyecta ventas de $238 millones en 2010. SBM Site Services gastó $3.49 millones con MBE en 2009. La compañía tiene más de 4,500 empleados, y tiene a Abbott, Amgen, CB Richard Ellis, Cummins, Hewlett-Packard, Johnson & Johnson, Lockheed Martin, Merck, Nationwide y WellPoint entre sus principales clientes. SBM Site Services participa en la comunidad entregando mochilas llenas de materiales escolares a los hijos y nietos de los empleados desde el kindergarten hasta el octavo grado; realizando proyectos con su organización costarricense sin fines de lucro, Responsibility with a Heart (Responsabilidad con un Corazón); y recaudando más de $44,000 en donaciones para Healing Hands for Haiti, dando una cantidad igual a las contribuciones de los empleados para apoyar la ayuda a Haití tras el terremoto. www.sbmcorp.com

CLASE III, VENTAS ANUALES ENTRE $10 MILLONES Y $50 MILLONES

AKRAYA Inc., Sunnyvale, California – Sonu Ratra es presidente de AKRAYA Inc., una compañía de dotación de personal, de propiedad india asiática. Entre los clientes de AKRAYA están los gigantes de TI eBay, Facebook, Paypal y Yahoo; las empresas financieras Chicago Mercantile Exchange y Wells Fargo; y las empresas de atención de la salud Abbott y Genentech. En 2009, las ventas de AKRAYA superaron los $32 millones. Para 2010 se proyectan ventas de $36.5 millones. La compañía gastó $16 millones con otras MBE el año pasado y proyecta que su gasto con MBE llegará a $20 millones en 2010. AKRAYA tiene 220 empleados, y realiza una importante obra de servicio comunitario. La compañía es desde hace tiempo patrocinadora de oro de la Race for Literacy. También apoya orfanatos en la India y se asoció con la Cruz Roja para recaudar $10,000 para Haití a raíz del devastador terremoto a principios de este año. www.AKRAYA.com

Primus Software Corporation, Duluth, Georgia – Sangeeta Basandra y Veena Kalale son fundadores de Primus Software Corporation, que ofrece a sus clientes soluciones de tecnología y dotación de personal, incluyendo consultoría estratégica, gestión de proyectos e ingeniería de red. La compañía, de propiedad india asiática, tiene un personal de más de 250 en los Estados Unidos y la India, y tuvo ventas de $29 millones en 2009. Se proyecta que las ventas para 2010 serán de $32 millones. El negocio, fundado hace 14 años, tiene un objetivo a nivel de toda la compañía de gastar el 59 por ciento de sus servicios tercerizados con otras MBE este año ($16 millones). Durante los tres últimos años, la firma fue el principal suministrador de aumento de personal de TI para The Coca-Cola Company. Entre sus otros grandes clientes están AT&T, Cox Communications y United Parcel Service. Primus tiene 190 empleados y apoya a TechBridge y otras organizaciones comunitarias que ayudan a los niños. www.primussoft.com

Reggios Pizza Inc., Chicago, Illinois – John M. Clark, Jr. es presidente y director ejecutivo (CEO) de Reggios Pizza Inc., el único fabricante de pizza congelada perteneciente y operado por afroamericanos en el mundo. Desde su creación como una operación minorista de reparto y venta de pizzas para llevar en 1972, la compañía ha presenciado un crecimiento enorme y una distribución asegurada a importantes cadenas de mercados en más de 40 estados. La firma tiene 177 empleados. Reggios Pizza está en la sección de productos congelados de Kroger, Safeway, Shop N Save, Ralphs y Walgreens. En 2009, la compañía informó ventas de $13 millones y proyecta ventas de $14 millones en 2010. La firma gastó $150,000 con otras MBE el año pasado y planea gastar $175,000 este año. En los últimos 38 años, Reggios Pizza ha recibido numerosas distinciones de organizaciones cívicas, sociales y empresariales, entre ellas el nombramiento como uno de los 10 “Negocios Más Destacados de Minorías” por el Minority Business Report en 2000. www.reggios.com

SAI Systems International, Inc., Shelton, Connecticut – El doctor Ramesh Wadhwani es director ejecutivo (CEO) de SAI Systems International, una compañía de servicios de tecnología, tercerización e integración de sistemas, con 260 empleados. La firma de propiedad india asiática se fundó en 1993 y proporciona servicios de TI a Goldman Sachs, JPMorgan Chase, Nestle Foods y United Technologies. La compañía tuvo ingresos de más de $11 millones en 2009 y está proyectando más de $15 millones en ventas en 2010. SAI Systems se enorgullece de emplear a un equipo de profesionales calificados y experimentados, y la firma está dedicada a fomentar negocios con otras compañías propiedad de minorías. El año pasado, gastó más de $2 millones con una gran cantidad de MBE y espera gastar cerca de $3 millones en 2010. El doctor Wadhwani también se dedica a apoyar iniciativas comunitarias, como alfabetización de adultos, clases después del horario escolar, y clases de salud y meditación. www.saisystems.com

CLASE II, VENTAS ANUALES ENTRE $1 MILLÓN Y $10 MILLONES

All(n)1 Security Services, Inc., Atlanta, Georgia – Mary Parker es la presidenta y directora ejecutiva (CEO) de All(n)1 Security Services, una firma de propiedad afroamericana que ofrece tecnología de seguridad, control de tráfico de seguridad, así como guardias de seguridad y agentes de cortesía, armados y desarmados, en una variedad de sedes y eventos especiales. Los guardias de seguridad de All(n)1 proporcionan protección en edificios y almacenes; iglesias y escuelas; obras de construcción; condominios y comunidades residenciales; oficinas corporativas; hospitales; hoteles; y centros comerciales y tiendas de venta al detalle. La compañía tuvo ventas de $3.39 millones en 2009, y proyecta ventas de $10 millones en 2010. Entre los principales clientes de All(n)1 están AGL Resources, Coca-Cola, el Aeropuerto Internacional de Hartsfield-Jackson Atlanta, Live Nation, Morehouse College y Standard Parking Company. En 2009, la firma, creada hace nueve años, tenía 230 empleados y gastó $1.5 millones con otras empresas propiedad de minorías (MBE). www.alln1security.com

David Mason & Associates, Inc., St. Louis, Missouri – David Mason es el presidente y director ejecutivo (CEO) de David Mason & Associates, una firma de arquitectura de propiedad afroamericana, fundada hace 21 años, con sede en St. Louis. La compañía se especializa en arquitectura, ingeniería, servicios de construcción, inspección y gestión de programas, y también tiene oficinas en Chicago y Dallas. La firma tiene 54 empleados. Ameren, Black & Veatch, Burns & McDonnell, HOK y el Aeropuerto Internacional de Lambert St. Louis están entre los principales clientes de la compañía. David Mason & Associates tuvo ventas de $8.5 millones en 2009 y gastó $500,000 con MBE. En la comunidad, David Mason & Associates ofrece un Programa de Internos en St. Louis para estudiantes negros de escuela secundaria interesados en carreras de arquitectura e ingeniería. www.davidmason.com

ICE Safety Solutions, Fremont, California – Pamela Isom es la presidenta y directora ejecutiva (CEO) de ICE Safety Solutions. La compañía, de propiedad afroamericana, proporciona entrenamiento y servicios de preparación para desastres, productos de preparación para desastres, botiquines de primeros auxilios, entrenamiento en salud y bienestar, productos médicos, entrenamiento de seguridad y equipos de seguridad para una gran variedad de clientes corporativos, del sector de la educación y municipales. Entre los principales clientes de la compañía están R.R. Donnelley; Genentech; J.W. Marriott Walnut Creek; Macys West; Toyota Motors USA y la University of California-Berkeley. ICE Safety Solutions tuvo ventas de $1.3 millones en 2009 y proyecta ventas de $1.6 millones en 2010. La compañía tiene seis empleados y gastó casi $500,000 con MBE en 2009. www.getice.com

Tiger Controls, Inc., Greensboro, Carolina del Norte – Neeta Singh es la presidenta de Tiger Controls, una compañía de distribución de suministros electrónicos, eléctricos e industriales. La firma de propiedad india asiática norteamericana, que se fundó en 1999, tiene siete empleados y también ofrece servicios de ingeniería. Tiger Controls tuvo ventas de $5.3 millones en 2009 y proyecta ventas de $7.2 millones en 2010. La compañía gastó $552,392 con MBE en 2009. Argon ST, Dominion Virginia Power, Duke Energy, Northrop Grumman y Smurfit Stone están entre los principales clientes de la compañía. www.tigercontrols.com

CLASE I, VENTAS ANUALES DE MENOS DE $1 MILLÓN

Accolades, Inc., Atlanta, Georgia – Daryll H. Griffin es presidenta de Accolades Inc., una firma de mercadeo de propiedad afroamericana que se especializa en desarrollar, suministrar e implementar programas de comercialización de mercancías. Los programas están diseñados para apoyar las promesas de marca, los productos y la planificación de eventos de sus clientes. Accolades tuvo casi $1 millón en ventas en 2009 y proyecta ventas de $1 millón en 2010. La firma, fundada hace 20 años, tiene cuatro empleados y gastó $63,148 con otras MBE en 2009. The Coca-Cola Company, Georgia Power Company, The Home Depot y UPS están entre sus principales clientes. Griffin tiene una participación activa en la comunidad empresarial de Atlanta y es una defensora de las empresas propiedad de minorías. Fue presidenta de la junta de la Atlanta Business League y ahora es secretaria de la junta de la organización. http://www.accolades-inc.com

Cherokee Data Solutions, Claremore, Oklahoma – Pamela Huddleston-Bickford es la dueña de Cherokee Data Solutions, una compañía fundada hace nueve años que proporciona productos de computadora y tecnología, muebles y materiales de oficina, productos para promociones y servicios de reciclaje. La empresa, de propiedad indígena norteamericana, tiene cinco empleados y tuvo casi $1 millón en ventas en 2009. La firma proyecta ventas de $2.1 millones en 2010. Entre los principales clientes de la compañía están varias agencias federales y estatales, naciones tribales indias y la University of Oklahoma. Cherokee Data apoya a organizaciones comunitarias y a grupos nacionales sin fines de lucro como Claremore Meals on Wheels, el BSA Indian Nations Council, y la Cherokee National Economic Trust Development Authority. En 2008, la compañía fue nombrada “Negocio del Año” por la American Indian Chamber of Commerce of Oklahoma (Cámara de Comercio India Norteamericana de Oklahoma). www.okcds.com

commVerge Marketing, Milford, Connecticut – Lori Johnson es presidenta y directora ejecutiva (CEO) de commVerge Marketing, una firma de mercadeo de negocio a negocio de servicio completo. La compañía, de propiedad afroamericana, fue fundada en 2000 y tuvo ventas anuales de $430,000 en 2009. La compañía proyecta $2.1 millones en ventas en 2010. Su gasto directo con otras MBE fue de $31,860 en 2009. Se proyecta que ese gasto sea de $280,000 en 2010. Aetna, la Autoridad de Vivienda de New Haven, Northeast Utilities y Norwalk Community College son importantes clientes de la compañía, creada hace 10 años. Bajo la dirección de Johnson, commVerge fue reconocida por la Small Business Commerce Association como la mejor firma de servicios de mercadeo en la zona de Milford. La compañía tiene cuatro empleados a jornada completa y tiene el compromiso de contratar a residentes de viviendas públicas en New Haven como empleados temporales, con el propósito de darles experiencia laboral y entrenamiento. commVerge también da instrucción a estudiantes de escuelas superiores locales que están inscritos en programas de mercadeo de negocios. www.cverge.com

Diversified Security Solutions, LLC, Racine, Wisconsin – Phillip S. Hill es presidente y dueño principal de Diversified Security Solutions, una compañía de seguridad electrónica que tuvo ventas de $176,000 en 2009 y proyecta ventas de $400,000 en 2010. La compañía tiene cinco empleados. Diversified tiene entre sus principales clientes a Fair Oaks Farms, Gateway Technical College, Milwaukee Metropolitan Sewage District, Racine Montessori School y la University of Wisconsin-Parkside. Además de extender las prácticas comerciales de Diversified, Hill tiene el compromiso de asegurar que la compañía esté entre las empresas de propiedad local que trabajan juntas por crear una mejor comunidad empresarial en Racine. Gracias a su liderazgo, sus contribuciones y su integridad, fue homenajeado por la African American Business and Professional Association of Racine and Kenosha (Asociación Afroamericana Profesional y de Negocios de Racine y Kenosha) con su distinción inaugural de la “Persona del Año” en 2009. www.protectbuydss.com

Acerca del NMSDC

El principal objetivo del National Minority Supplier Development Council (Consejo Nacional de Desarrollo de Proveedores de Minorías), una de las principales organizaciones de membresía de negocios del país, es ofrecer un enlace directo entre el mundo corporativo estadounidense y las empresas propiedad de minorías. El NMSDC fue fundado en 1972 para ofrecer mayores oportunidades de adquisición y negocios a empresas de todo tamaño que pertenecen a minorías.

La red del NMSDC está formada por una oficina nacional en Nueva York y 37 Consejos Regionales en todo el país. La red cuenta con 3,500 miembros corporativos, incluidas las principales empresas cotizadas en bolsa, no cotizadas en bolsa y de propiedad extranjera, así como universidades, hospitales y otras instituciones compradoras. Los Consejos Regionales certifican y vinculan a más de 16,000 empresas de propiedad de personas asiáticas, afroamericanas, hispanas e indígenas norteamericanas con las empresas afiliadas que quieren adquirir sus productos y servicios.

FUENTE National Minority Supplier Development Council, Inc.

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