Schultz Family Foundation compromete $30 millones para ayudar a los veteranos a...

Schultz Family Foundation compromete $30 millones para ayudar a los veteranos a manejar los desafíos del regreso a la vida civil

La Fundación anuncia la creación de Onward Veterans para invertir en los veteranos estadounidenses a través de programas de transición, investigaciones sobre bienestar y capacitación laboral


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SEATTLE, 24 de marzo de 2014 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — La Schultz Family Foundation anunció un compromiso de $30 millones para ayudar a veteranos estadounidenses a superar los desafíos del regreso a la vida civil y maximizar sus capacidades para las empresas y comunidades de Estados Unidos. Desde 2001, aproximadamente 2 millones de veteranos han regresado del servicio activo, y en el transcurso de los próximos cinco años se les unirá otro millón de miembros en servicio. A través de Onward Veterans, la Schultz Family Foundation está dedicada a garantizar que este influjo de talento reciba el respaldo que necesitan para llevar una vida saludable y productiva.

“Los veteranos que regresan constituyen una inmensa oportunidad económica para los Estados Unidos”, dijo Howard Schultz, cofundador de la Schultz Family Foundation y presidente de la junta directiva, presidente y CEO de Starbucks. “Las diversas habilidades y capacidades y la impactante ética de trabajo que obtienen los veteranos de su experiencia militar pueden ser factores determinantes para nuestras empresas y comunidades. Pero estos héroes enfrentan obstáculos al regresar a la vida civil, y necesitarán nuestra ayuda antes de que puedan ayudarnos a todos nosotros una vez más”.

Onward Veterans se enfocará en tres de las mayores barreras que enfrentan los veteranos durante la transición del regreso a la vida civil: su salud, su empleo y la reintegración de sus familias. Como parte de este compromiso, la Fundación invertirá recursos para comprender y evaluar mejor la investigación sobre estrés post traumático y lesiones cerebrales traumáticas, y sus tratamientos alternativos; para desarrollar programas especializados de capacitación y colocación laboral que pongan a los veteranos en el camino a carreras exitosas y sostenibles; y para desarrollar una programación para una transición integral para los veteranos y sus familias. La Fundación está trabajando en sociedad con diversos programas de servicios para veteranos.

“Estos hombres y mujeres han desarrollado habilidades valiosas y han soportando responsabilidades increíbles”, expresó la cofundadora de la Schultz Family Foundation Sheri Schultz. “A medida que un millón de veteranos hagan la transición a la vida civil en los próximos cinco años, tenemos una pequeña ventana temporal para asegurar que reciban la asistencia que necesitan y se merecen”.

Acerca de la Schultz Family Foundation

Desde 2000, la Schultz Family Foundation se ha concentrado en destrabar el potencial de las poblaciones que enfrentan barreras temporales para su éxito, entre ellas los jóvenes desconectados y los veteranos. El más reciente compromiso de la Fundación con los veteranos sigue a un compromiso asumido por Starbucks en noviembre de contratar a 10,000 veteranos y cónyuges de militares en los próximos cinco años. Para conocer más sobre la Fundación y su trabajo: schultzfamilyfoundation.org

Contacto:

Graham Buck

gbuck@ssk.com

(212) 419-3354

Jennifer Barr

jbarr@ssk.com

(212) 419-3323

FUENTE Schultz Family Foundation

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