OAKLAND, California, 7 de abril de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — La directora del Departamento de Relaciones Industriales, Christine Baker, hoy emitió la siguiente declaración sobre la recomendación de la Agencia de Clasificación de Seguros de Compensación de Trabajadores (Workers’ Compensation Insurance Ratings Bureau, WCIRB) para una reducción de la tarifa de 7.8 por ciento a mediados del año:
«Las reformas de 2012 en el proyecto de ley del Senado (SB) 863 tenían el propósito de incrementar los beneficios y mejorar la atención a los trabajadores lesionados, y a la vez controlar los crecientes costos para los empleadores. No solo los beneficios para los trabajadores lesionados aumentaron 30 por ciento, sino que también se evitó una prevista alza de las tarifas. Los empleadores han tenido cuatro reducciones consecutivas de tarifas, y la recomendación de hoy continuará esa tendencia.
«Desde 2012, el DIR ha dado grandes pasos de avance en su objetivo de eliminar el fraude de proveedores médicos y los derechos de retención ilegítimos, y está continuando sus esfuerzos por publicar un formulario de medicamentos por receta. Estos esfuerzos de reforma tienen el fin de mejorar aún más el tratamiento de los trabajadores lesionados, y a la vez reducir costos en el sistema que los empleadores habrían pagado. Como evidenció la recomendación de la WCIRB de una reducción de la tarifa a mediados de año, nuestras recientes reformas han traído estabilidad y sustentabilidad al sistema de compensación de los trabajadores de California«.
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