ARLINGTON, Virginia, 29 de julio de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — March of Dimes, la organización líder del país en la lucha por la salud de todas las mamás y los bebés, y The Humana Foundation, el brazo filantrópico de Humana Inc., están trabajando de conjunto para abordar las disparidades raciales y los determinantes sociales de la salud que contribuyen a la crisis de salud materna e infantil en Estados Unidos. March of Dimes y The Humana Foundation brindarán su apoyo a comunidades en todo Estados Unidos mediante el establecimiento de alianzas intersectoriales que alivien la carga de las desigualdades sobre los sistemas sociales y estructurales e implementen soluciones que mejoren la salud materna e infantil. March of Dimes compartirá datos locales y mejores prácticas para crear una red nacional de apoyo que ayude a impulsar el cambio sistémico necesario para cerrar la brecha en la equidad de la salud que afecta a las mamás y a los bebés de todo el país.

The Humana Foundation invirtió $3 millones en esta asociación como parte de su compromiso de $50 millones para proporcionar alivio y recuperación, tanto inmediato como a largo plazo, a comunidades desproporcionalmente afectadas por el COVID-19. La iniciativa estará enfocada hacia seis comunidades de Estados Unidos en las cuales Humana y The Humana Foundation ya trabajan, con la colaboración de asociados, para mejorar la salud y el bienestar.

«Nuestra lucha para poner fin a la mortalidad y morbilidad materna e infantil no tendrá éxito si no se cierra la brecha en la equidad de la salud», señaló Stacey D. Stewart, presidenta y CEO de March of Dimes. «Mediante esta asociación con The Humana Foundation, adoptaremos acciones para apoyar cambios en el sistema que conduzcan a mejoras medibles y verdaderas en la salud, así como a una oportunidad justa y equitativa para la salud de todas las mamás y los bebés».

Estados Unidos sigue estando entre las naciones desarrolladas más peligrosas para dar a luz, especialmente para las comunidades de color. Las mujeres afroamericanas tienen tres veces más probabilidades de morir debido a causas relacionadas con el embarazoⁱ, y los bebés afroamericanos tienen el doble de probabilidades de morir antes de su primer cumpleañosⁱⁱ en comparación con los bebés blancos. La injusticia racial sistémica afecta no solo a la atención médica, sino también a determinantes sociales de la salud en general (es decir, acceso a alimentos, educación, vivienda y empleos). Estos factores, junto con la experiencia directa de discriminación racial y tratamiento desigual, crean y continúan creando una brecha en la equidad de la salud que tiene un impacto directo y negativo sobre las mamás y los bebés de color.

«La crisis de salud del COVID-19 puso al descubierto las necesidades que los más vulnerables entre nosotros estaban experimentando antes de que la pandemia comenzara y ha intensificado esas necesidades, especialmente para aquellos desproporcionadamente afectados por el virus», dijo Walter D. Woods, CEO de The Humana Foundation. «Al enfrentar los determinantes sociales de la salud y la desigualdad racial sistémica, esperamos cerrar la brecha en la equidad de la salud para las madres y los niños de todo el país».

Detalles de la iniciativa 

March of Dimes hará uso de la inversión de The Humana Foundation para establecer asociaciones con organizaciones públicas y privadas locales que aprovechen el Impacto Colectivo, un acercamiento demostrado para solucionar complejos desafíos societales, para mejorar la salud materna e infantil dentro de una comunidad. Como primer paso, los asociados identificarán y alinearán las causas subyacentes y los desafíos a los sistemas que afectan negativamente a las mamás y a los bebés a nivel local. A continuación, prepararán una agenda común y pondrán en práctica estrategias basadas en evidencias para abordar estos factores e impulsar resultados medibles y mejorados en lo que respecta a la salud. March of Dimes proporcionará a estas comunidades asistencia técnica e intervenciones específicas, como acceso a sus iniciativas de educación prenatal y NICU, y educación profesional, como capacitación en prejuicios implícitos.

La red Mom & Baby Action Network de March of Dimes, un consorcio de asociados nacionales dedicados a enfrentar las desigualdades en la salud materna e infantil, servirá como la espina dorsal nacional de apoyo para estas comunidades locales. Al reunir a la red y a las comunidades en línea y/o en persona, se creará un sistema de apoyo y de intercambio de información para diseminar las mejores prácticas que puedan alentar a otras comunidades a incorporarse a esta iniciativa y aumentar la escala del cambio sistémico para cerrar la brecha en la equidad de la salud.

Iniciativas de March of Dimes respecto a la equidad de la salud

Durante décadas, March of Dimes ha estado en la primera línea de la lucha por la equidad de la salud mediante la defensa de políticas, la creación de concientización sobre los problemas, el financiamiento de investigaciones y la provisión de programas y recursos para ayudar a alcanzar la paridad en la salud materna e infantil. Está comprometida con nivelar el terreno de juego y trabajar en las siguientes áreas de impacto:

• Mejora del acceso a la atención: March of Dimes garantiza el mejor inicio posible para los futuros padres y sus bebés proporcionando acceso a atención y educación en persona y en línea. Las iniciativas en educación, apoyo y cuidado prenatal abordan los determinantes sociales de la salud mediante la asociación con proveedores para implementar experiencias de aprendizaje culturalmente relevantes y basadas en habilidades, antes del embarazo y durante el mismo. Las iniciativas NICU proporcionan educación para el personal de las unidades de cuidados intensivos neonatales (NICU) y empoderan, educan y apoyan a las familias para ayudar a mejorar la experiencia de los pacientes y los resultados de salud para los bebés en las NICU.
• Capacitación de los proveedores en el abordaje de los prejuicios implícitos: los prejuicios implícitos y el estigma que experimentan los pacientes, de conjunto con el racismo institucional, contribuye parcialmente a las disparidades en los resultados en la salud materna e infantil. Este año, March of Dimes lanzó una capacitación en prejuicios implícitos para los proveedores, con el objetivo de desenmascarar el racismo institucionalizado en el sistema de cuidado de la salud y de capacitar a los trabajadores de la atención médica de forma que no perpetúen los ciclos de discriminación. Además, se creó el sitio web Beyond Labels como un recurso para aumentar la concientización sobre el estigma y para trabajar hacia la eliminación de estas disparidades mediante el abordaje de las causas profundas de los problemas.
• Defensa de políticas que promueven comunidades seguras y saludables: March of Dimes tiene una robusta agenda de acción estatal y federal y una red enfocada en encontrar soluciones sistémicas a la desigualdad en la salud. Únase a nuestro Advocacy Action Center para sumar su voz a las de los miles de defensores de March of Dimes que piden políticas que promuevan la salud de las mujeres, los niños y las familias.

«Las disparidades en los resultados de los nacimientos son de importancia para todos, ya que la fortaleza de las comunidades radica en la salud de sus integrantes y comienza con las mamás y los bebés», dijo el Dr. Rahul Gupta, director médico y de salud, vicepresidente senior y director científico en funciones de March of Dimes. «Nuestro trabajo está centrado en una visión donde cada mamá y cada bebé son saludables, independientemente de la raza, la geografía o los ingresos y donde el cuidado de la salud es justo y equitativo. Esperamos que se una a nosotros en esta labor vital para eliminar la brecha en la equidad de la salud».

Acerca de March of Dimes
March of Dimes lidera la lucha por la salud de todas las mamás y los bebés. Apoyamos la investigación, dirigimos programas y ofrecemos educación y apoyo para que todos los bebés puedan tener el mejor comienzo posible en la vida. Basándonos en una exitosa tradición de 80 años de impacto e innovación, empoderamos a todas las mamás y todas las familias. Visite marchofdimes.org o nacersano.org para obtener más información. Visite shareyourstory.org para encontrar consuelo y apoyo. Encuéntrenos en Facebook y síganos en Instagram y en Twitter.

Acerca de The Humana Foundation
The Humana Foundation fue establecida en 1981 como el brazo filantrópico de Humana Inc., una de las principales empresas de salud y bienestar del país. Ubicada en Louisville, Ky., la Fundación busca la creación conjunta de comunidades donde el liderazgo, la cultura y los sistemas trabajen para mejorar y mantener resultados positivos en el ámbito de la salud. Para obtener más información, visite humanafoundation.org.

Humana y The Humana Foundation están dedicadas a la Responsabilidad Social Corporativa. Nuestro objetivo es asegurar que cada decisión empresarial que tomamos refleje nuestro compromiso con mejorar la salud y el bienestar de nuestros miembros, nuestros empleados, las comunidades a las cuales servimos y nuestro planeta.

ⁱ [Petersen EE, Davis NL, Goodman D, et al. Racial/Ethnic Disparities in Pregnancy-Related Deaths-United States, 2007-2016 (Disparidades raciales y étnicas en las muertes relacionadas con el embarazo en Estados Unidos, 2007-2016). MMWR Morb Mortal Wkly Rep 2019;68(35):762–765.]
ⁱⁱ [Ely DM, Driscoll AK. Infant mortality in the United States, 2017: Data from the period linked birth/infant death file (La mortalidad infantil en Estados Unidos, 2017: Datos del archivo vinculado de nacimiento/muerte del niño para el período). National Vital Statistics Reports, vol 68 no 10. Hyattsville, MD: Centro Nacional para Estadísticas de Salud. 2019.]

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FUENTE March of Dimes

WESTON, Florida, 28 de julio de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — El Hospital Weston de Cleveland Clinic Florida se ha posicionado en el lugar más alto como el hospital número 1 en el área metropolitana de Miami–Fort Lauderdale para 2020-2021, según el recientemente publicado ranking anual de los Mejores Hospitales del U.S. News & World Report. Es el tercer año consecutivo que el Hospital Weston ha ganado el primer puesto en el área metropolitana de Miami–Fort Lauderdale. La encuesta anual clasifica a 67 hospitales en el área metropolitana local de los condados de Miami-Dade, Broward y Palm Beach, así como en todo el estado de Florida.

En general, el Hospital Weston de Cleveland Clinic logró el lugar número 5 en Florida. El Hospital Indian River de Cleveland Clinic obtuvo el puesto número 19 y la Clínica Cleveland Martin Health logró el lugar número 28 en el estado. Una lista completa de los hospitales recientemente clasificados está disponible en línea en www.usnews.com/hospitals.

«Continuamos enfocándonos en una atención de calidad y excelentes resultados, y es un honor ser reconocidos por el trabajo que hacemos en nombre de nuestros pacientes», dijo Joseph Iannotti, MD, Ph.D., CEO y Presidente Interino de Cleveland Clinic Florida y Director Académico y de Innovación. «Este reconocimiento pertenece a nuestro personal que está comprometido a poner a nuestros pacientes primero».

El Programa de Gastroenterología y Cirugía GI en Weston continúa siendo reconocido a nivel nacional, ya que ocupó el puesto 29 en los Estados Unidos. Es el único programa de Gastroenterología y Cirugía Gastrointestinal en el sur de la Florida clasificado a nivel nacional y uno de los cuatro únicos en el estado.

Además de los rankings locales y estatales, cuatro de las especialidades del Hospital Weston de Cleveland Clinic clasificaron como «de alto rendimiento» para el periodo 2020-21. Las especialidades de alto rendimiento incluyen Geriatría, Nefrología, Neurología y Neurocirugía, y Neumología y Cirugía Pulmonar.

El Hospital Weston de Cleveland Clinic también calificó como «de alto rendimiento» en siete condiciones y procedimientos comunes evaluados por el U.S. News & World Report, que incluyen Cirugía de Válvula Aórtica, Insuficiencia Cardíaca, Cirugía de Cáncer de Colon, Enfermedad Pulmonar Obstructiva Crónica (EPOC), Reemplazo de Cadera, Reemplazo de Rodilla, y Cirugía de Cáncer de Pulmón.

Los hospitales en Treasure Coast de Cleveland Clinic Florida también han sido reconocidos por el U.S. News & World Report por su atención de alta calidad. El Hospital Indian River de Cleveland Clinic y los Hospitales Martin Health obtuvieron un alto rendimiento en Insuficiencia Cardíaca, Cirugía de Cáncer de Colon, Enfermedad Pulmonar Obstructiva Crónica y Reemplazo de Cadera.

El Hospital Indian River logró el puesto número 19 en Florida, mejorando su ranking número 27 en el estado obtenido el año pasado. El Hospital Martin Health se posicionó como el hospital número 28 en Florida.

U.S. News publica Los Mejores Hospitales para ayudar a guiar a los pacientes que necesitan un alto nivel de atención, porque están enfrentando una cirugía particularmente difícil, una afección desafiante o un riesgo adicional debido a otros problemas de salud o por su edad. Medidas objetivas como la supervivencia del paciente y los datos de seguridad, la adecuación de los niveles del personal de enfermería y otros datos determinaron en gran medida la clasificación en la mayoría de las especialidades.

Sobre la Cleveland Clinic Florida
La Cleveland Clinic de la región de Florida es un proveedor de atención médica y de especialidades múltiples sin fines de lucro, que integra la atención clínica y hospitalaria con la investigación y la educación. La región de Florida ahora incluye el Hospital Indian River de la Clínica Cleveland, el Hospital Martin Health de la Clínica Cleveland y el Hospital Weston de la Clínica Cleveland, con cinco hospitales y numerosos centros ambulatorios en los condados de Broward, Palm Beach, Martin y St. Lucie. La región de Florida es una parte integral de la Clínica Cleveland en Ohio, donde la excepcional atención al paciente se basa en los principios de cooperación, compasión e innovación. Los médicos de la Clínica Cleveland son expertos en el tratamiento de afecciones complejas que son difíciles de diagnosticar. Para obtener más información sobre Cleveland Clinic Florida, visita www.clevelandclinicflorida.org. Síguenos en Twitter y Facebook.

Contacto:
Arlene Allen-Mitchell (954) 270-9666 / [email protected] 
Natalie Alatriste (305) 801-8775 / [email protected] 

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FUENTE Cleveland Clinic Florida

SACRAMENTO, California, 28 de julio de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — En un esfuerzo por aumentar el número de trabajadores de salud aliados bilingües en California, Futuro Health está reclutando a 1,000 hispanohablantes de todo el estado para un curso de inglés en línea sin costo de matrícula y específico de la industria.

Se hablan más de 200 idiomas en California, y el 44% de los hogares de California hablan un idioma que no es inglés. De ellos, el 28% informa que el español es su idioma principal. Además, casi 7 millones de Californianos informan que hablan inglés «menos que muy bien».

Las funciones de salud aliadas incluyen una amplia gama de funciones clínicas, administrativas y de apoyo, como asistentes médicos, asistentes de enfermería certificados, terapeutas respiratorios, técnicos de radiología, coordinadores de atención, especialistas en tecnología de información de la salud, enfermeras vocacionales con licencia y otros. Solo en California, hay una demanda de aproximadamente 500,000 nuevos trabajadores de salud aliados entre ahora y 2024.

«Hay empleadores de atención médica que preferirían que más candidatos bilingües llamen a su puerta», dijo el CEO de Futuro Health, Van Ton-Quinlivan. «Para que el futuro de la atención sea equitativo, necesitamos la fuerza laboral que refleje las comunidades que reciben servicios, especialmente a medida que California crece y se vuelve de la tercera edad».

Para ayudar a aumentar la cantidad de trabajadores de la salud aliados que hablan bien inglés, Futuro Health y su socio Voxy, que ofrece cursos de aprendizaje de inglés en línea basados en tareas, se han unido para ofrecer el curso de Inglés para la Salud Aliada. Este curso equipa a los estudiantes con el vocabulario en inglés que necesitarán para trabajar en roles de atención médica aliados.

«La pandemia ha arrojado luz sobre las disparidades de salud», explicó el vicepresidente ejecutivo de UNITE-LA, Alma Salazar. «Parte de la solución es hacer que quienes viven localmente sirvan a su comunidad. Esta capacitación es un ejemplo de cómo abrir el acceso para más para considerar los roles de atención médica «.

El curso está abierto a hispanohablantes nativos que desean mejorar su inglés para desempeñarse mejor en su función actual relacionada con la atención médica o para prepararse para un programa de estudio de atención médica aliado. Los temas del curso incluyen introducción a la atención médica aliada, programación y facturación, historial médico, habilidades básicas de enfermería y mucho más.

Tanto la matrícula como las tarifas de inscripción no se aplican para 2020. Los estudiantes solo pagarán $20 por mes por su membresía de educación y capacitación. Los estudiantes pueden inscribirse en el curso de Inglés para la Salud Aliada en cualquier momento y crear un perfil en el sitio web de Futuro Health para inscribirse en estas fechas de inicio de otoño 2020: 10 de agosto, 24 de agosto, 7 de septiembre, 5 de octubre, 2 de noviembre y 7 de diciembre.

«Los pacientes monolingües de habla hispana, especialmente las personas de la tercera edad, a menudo dudan en expresar libremente sus preocupaciones durante las visitas médicas. A través de este programa en Futuro Health, podemos desarrollar y fortalecer las habilidades del idioma inglés que los trabajadores de la salud Latinx necesitan para brindar empatía y atención a los pacientes que navegan en el entorno de atención médica donde se habla primordialmente el inglés,» dijo Hortencia Armendariz, miembro de la junta directiva de Futuro Health y Directora Estatal de la División de Justicia de la Salud de SEIU-UHW.

El objetivo de Futuro Health es graduar 10,000 nuevos trabajadores de salud aliados con licencia y / o credenciales para el 2024 para satisfacer la creciente necesidad.

«Debido a nuestro compromiso de servir plenamente a nuestra diversa base de clientes, tenemos una gran necesidad de una buena programación vocacional de inglés, y estamos encantados de encontrar que Futuro Health ya está asociado con el mismo proveedor que hubiéramos elegido», dijo Blake Konczal, ejecutivo director de la Junta de Desarrollo de la Fuerza Laboral Regional de Fresno. «En muchos casos, la capacitación vocacional impulsada por la industria es de hecho inaccesible para muchos clientes porque tales ofertas no están coordinadas con las clases apropiadas del programa de inglés vocacional como segundo idioma».

Acerca De

Futuro Health mejora la salud y la riqueza de las comunidades al hacer crecer la red más grande de trabajadores de la salud aliados con credenciales en la nación a partir de California. Creemos que la inversión en educación y capacitación y el reciclaje profesional dan como resultado empleos mejor remunerados para los trabajadores, un mejor servicio para los pacientes, y mejores trabajadores para que los empleadores contraten. Kaiser Permanente y Service Employees International Union-United Healthcare Workers West (SEIU-UHW) se asociaron para establecer Futuro Health en enero de 2020 con un compromiso de $130 millones.

Contact: Celina Shands | 858-735-2883 
[email protected]

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FUENTE Futuro Health

MIAMI, 28 de julio de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — El Royal Caribbean Group ha nombrado al Dr. Calvin Johnson como su jefe mundial de salud pública y director médico. En este nuevo cargo, Johnson dirigirá la política de salud y bienestar a nivel mundial del grupo, administrará su salud pública y su práctica clínica, y determinará los planes estratégicos y las operaciones de su organización mundial de atención de la salud. Johnson también colaborará con el panel Healthy Sail para asegurar que la empresa establezca y aplique sus protocolos y recomendaciones.

«La amplia experiencia de Calvin en salud pública y atención clínica nos ayudará a elevar el nivel de protección de la salud de nuestros huéspedes, nuestra tripulación y las comunidades a las que servimos», dijo Richard Fain, presidente de la junta directiva y CEO de Royal Caribbean Group. «Calvin también trabajará estrechamente con el recién anunciado panel Healthy Sail para asegurar que establezcamos e implementemos los mejores protocolos y procedimientos de salud». 

El Dr. Johnson tiene una sólida preparación en la protección de la salud pública a través de la innovación en la prestación de servicios, el desarrollo y análisis de políticas y la capacitación y el desarrollo de liderazgo. Ha dirigido con éxito importantes esfuerzos de respuesta durante brotes activos de enfermedades infecciosas y fue responsable de asegurar todos los aspectos de la atención al paciente mientras supervisaba una operación clínica con 1,300 profesionales de la salud y más de 300,000 personas. 

«El Royal Caribbean Group se ha comprometido a ir más allá de los requisitos para lograr soluciones verdaderamente innovadoras», dijo Johnson. «Me entusiasma unirme al líder de la industria, que está estableciendo claramente el camino a seguir en la gestión de las iniciativas de salud pública y la protección de la salud y la seguridad. El panel Healthy Sail está realizando una labor fundamental para ayudarnos a desarrollar normas mejoradas y lograr la preparación para la vuelta al servicio, y aguardo con gran interés participar en esa labor».

«Calvin aportará una experiencia crítica en nuestra misión de elevar la calidad de la atención», dijo Jennifer Love, vicepresidenta sénior de seguridad, protección, medio ambiente, medicina y salud pública del Royal Caribbean Group. «Su nombramiento es un testimonio de nuestro compromiso de transformar la atención médica para aquellos a los que servimos».

El Dr. Johnson, más recientemente director de Altre Strategic Solutions Group, es el ex director médico de Corizon Health, en ese entonces el mayor proveedor de atención médica correccional en los Estados Unidos, y del sistema de salud de Temple University. Fue Secretario de Salud del Estado de Pensilvania de 2003 a 2008 y director médico del Departamento de Salud de la Ciudad de Nueva York de 1998 a 1999. Obtuvo su título de médico en la Facultad de Medicina de Johns Hopkins University, una maestría en salud pública en la Facultad de Salud Pública Bloomberg de Johns Hopkins University y una licenciatura en química de Morehouse College.

Acerca del Royal Caribbean Group 
Royal Caribbean Group (NYSE: RCL) es el nuevo nombre comercial de Royal Caribbean Cruises Ltd. Royal Caribbean Group es propietario de cuatro marcas mundiales de cruceros de turismo: Royal Caribbean International, Celebrity Cruises, Silversea y Azamara. Royal Caribbean Group es también propietario del 50% de la empresa conjunta que opera TUI Cruises y HapagLloyd Cruises. Juntas, nuestras marcas operan 63 naves con 16 adicionales en pedido a partir del 10 de julio de 2020. Obtenga más información en los sitios www.rclcorporate.com o  www.rclinvestor.com. 

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FUENTE Royal Caribbean Group

In English 

SILVER SPRING, Maryland, 27 de julio de 2020 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — La Administración de Alimentos y Medicamentos de los EE. UU. (FDA, por sus siglas en inglés) continúa advirtiendo a los consumidores y profesionales de la salud que no usen ciertos desinfectantes de manos a base de alcohol debido a la presencia peligrosa de metanol o alcohol de madera, una sustancia que se usa a menudo para crear combustible y anticongelante que puede ser tóxica cuando se absorbe a través de la piel, así como potencialmente mortal cuando se ingiere. La agencia también ha tomado medidas adicionales para ayudar a evitar que ciertos desinfectantes de manos entren a los Estados Unidos, colocándolos en una alerta de importación. La FDA está trabajando proactivamente con los fabricantes para retirar los productos y está alentando a los minoristas a que retiren los productos de los estantes en sus tiendas y mercados en línea. Como parte de estas acciones, se ha emitido una carta de advertencia a Eskbiochem S.A. de C.V. debido a la distribución de productos etiquetados que dicen ser fabricados en sus instalaciones y no declaran el metanol,  hacen afirmaciones engañosas, incluyendo afirmar incorrectamente que la FDA aprobó estos productos, y por prácticas de fabricación inadecuadas.

La FDA advirtió por primera vez sobre algunos desinfectantes para manos que contienen metanol que se venden en tiendas minoristas y en línea en junio. La agencia emitió una advertencia adicional a principios de este mes sobre un número creciente de eventos adversos, que incluyen ceguera, daños al corazón, daños al sistema nervioso central, hospitalizaciones y fallecimientos. Éstos fueron reportados principalmente a los centros de control de envenenamientos y a los departamentos de salud estatales. La agencia continúa viendo un aumento en estas cifras.

«Practicar una buena higiene de manos, la cual incluye el uso de desinfectante de manos a base de alcohol si no hay agua y jabón disponibles, es una herramienta importante de salud pública para todos los estadounidenses. Los consumidores también deben estar atentos a los desinfectantes de manos que usan, y por su salud y seguridad, le pedimos a los consumidores que dejen de usar todos los desinfectantes de manos en la lista de productos peligrosos de desinfectantes de manos de la FDA», dijo el comisionado de la FDA, el Dr. Stephen M. Hahn, MD. «Nosotros seguimos extremadamente preocupados por los posibles riesgos graves de los desinfectantes de manos a base de alcohol que contienen metanol. Producir, importar y distribuir desinfectantes tóxicos para las manos representa una seria amenaza para el público y no será tolerado. La FDA tomará medidas adicionales según sea necesario y continuará proporcionando información reciente sobre este tema para proteger la salud y seguridad de los consumidores».

La agencia ha publicado una lista de productos de desinfectante para manos peligrosos que no deben de usarse y que se actualiza periódicamente. En la mayoría de los casos, el metanol no aparece en la etiqueta del producto. Sin embargo, el metanol no es un ingrediente aceptable en ningún medicamento, incluyendo los desinfectantes de manos, incluso si el metanol figura como ingrediente en la etiqueta del producto. Las pruebas en curso de la FDA han encontrado contaminación de metanol en productos desinfectantes de manos que van del 1% al 80%.

Es importante destacar que la FDA le pide a los consumidores no usar ningún producto desinfectante de manos particularmente de los fabricantes de esta lista, incluso si el producto o el número de lote en particular no figuran en la lista, ya que algunos fabricantes están retirando solo ciertos productos desinfectantes de manos, pero no todos. El hecho de que los fabricantes no retiren de inmediato todos los productos potencialmente afectados está poniendo a los consumidores en peligro de envenenamiento por metanol. Una de las muertes reportadas está asociada con el desinfectante de manos Blumen, distribuido por 4e North America y fabricado por 4E Global en México, quien recientemente amplió su retiro para incluir todos sus productos desinfectantes de manos. Además, la FDA solicita a los distribuidores y minoristas a que dejen de distribuir y vender de inmediato desinfectantes para manos fabricados por las compañías de la lista, incluso si el producto en particular no está incluido en el retiro, debido al riesgo de envenenamiento por metanol.

Para identificar un desinfectante de manos en la lista de los desinfectantes que no se deben usar de la FDA, los consumidores deben buscar uno o más identificadores en la lista que coincidan con la etiqueta del producto, incluyendo:

• Nombre del fabricante
• Nombre del producto
• Número del Código Nacional del Medicamentos (NDC, por sus siglas en inglés)

Si alguno de los identificadores (nombre, fabricante o NDC) coincide con un producto de la lista, la FDA le recomienda a los consumidores que dejen de usar el desinfectante de manos de inmediato. Deseche la botella de desinfectante de manos en un recipiente para desechos peligrosos, si está disponible, o deséchelo según lo recomendado por los centros locales de gestión y reciclaje de desechos. No lave ni vierta estos productos por el desagüe ni los mezcle con otros líquidos.

La exposición al metanol puede provocar náuseas, vómitos, dolor de cabeza, visión borrosa, ceguera permanente, convulsiones, coma, daños permanentes en el sistema nervioso o la muerte. Aunque las personas que usan estos productos en sus manos corren el riesgo de intoxicación por metanol, los niños pequeños que ingieren estos productos y los adolescentes y adultos que beben estos productos como sustitutos del alcohol (etanol) tienen un mayor riesgo. Los consumidores que han estado expuestos a desinfectantes de manos que contienen metanol y experimentan síntomas deben buscar tratamiento médico de inmediato para la posible reversión de los efectos tóxicos de la intoxicación por metanol.

La FDA alienta a los profesionales de la salud, a los consumidores y a los pacientes a reportar eventos adversos o problemas de calidad causados por el uso de desinfectantes de manos al programa de reportes de eventos adversos MedWatch de la FDA (proporcione a la agencia tanta información como sea posible para identificar el producto):

• Llene y envíe el reporte en línea (en inglés), o
• Descargue y complete el formulario en español, luego envíelo por fax al 1-800-FDA-0178.

Los consumidores, fabricantes o distribuidores que tengan preguntas para la FDA sobre los desinfectantes de manos deben enviar un correo electrónico a [email protected].

Recursos adicionales:

• Enfermedad por coronavirus 2019 (COVID-19)
• Lista de desinfectantes de manos analizados y retirados del mercado por la FDA
• Artículo para el consumidor: Uso seguro de desinfectantes de manos
• Preguntas y respuestas para consumidores: Los desinfectantes de manos y el COVID-19

La FDA, una agencia que es parte del Departamento de Salud y Servicios Humanos de los Estados Unidos, protege la salud pública al asegurar la seguridad, eficacia y protección de los medicamentos humanos y veterinarios, vacunas y otros productos biológicos para el uso humano, y los dispositivos médicos. La agencia también es responsable de la seguridad del suministro de alimentos, cosméticos, suplementos alimenticios, productos que emiten radiación electrónica, y de regular los productos de tabaco en nuestra nación.

Información para los medios de comunicación: Gloria Sánchez-Contreras, 301-796-7686, [email protected]
Información al consumidor:  888-INFO-FDA
www.FDA.gov/Espanol

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FUENTE U.S. Food and Drug Administration