Toyota ocupa el cuarto puesto entre las 50 mejores empresas de Fair360

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14 mayo 2024

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PLANO, Texas, 14 de mayo de 2024 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Fair360, anteriormente DiversityInc, ha nombrado a Toyota North America* una de sus 50 Mejores Empresas de 2024, ocupando el cuarto lugar entre las 160 empresas que participaron en la encuesta. Toyota ha mantenido su posición por tercer año consecutivo y sigue siendo el único fabricante de automóviles clasificado entre los 10 primeros.

«Todo el mundo en Toyota desempeña un papel en la creación de una cultura inclusiva en la que las personas pertenezcan y puedan contribuir con todo su potencial», dijo Tellis Bethel, directora de diversidad y vicepresidenta de grupo de innovación social de Toyota Motor North America. «La representación de diversos orígenes culturales impulsa la innovación, así como la oportunidad de un futuro equitativo. Juntos podemos crear posibilidades ilimitadas para todos».

Desde 2001, la encuesta Top 50 de Fair360 es el validador externo de las grandes empresas estadounidenses que constituyen ejemplo de equidad en sus estrategias de talento, prácticas de diversidad en el lugar de trabajo y con proveedores y compromiso filantrópico.

La clasificación de Fair360 se basa en datos empíricos facilitados por las empresas en seis áreas clave: Responsabilidad del liderazgo, Métricas de diversidad del capital humano, Programas de talento, Prácticas de mano de obra, Diversidad de proveedores y Filantropía.

Toyota también recibió un reconocimiento especial en las siguientes áreas:

N.º 2 como Mejor empresa para ejecutivos afroamericanos
N.º 2 como Mejor empresa para empleados LGBTQ
N.º 3 como Mejor empresa en filantropía
N.º 4 como Mejor empresa medioambiental, social y de gobernanza
N.º 5 como Mejor empresa para ejecutivos asiático-americanos
N.º 5 como Mejor empresa para Nativos Americanos/Isleños del Pacífico (NAPI, en inglés)
N.º 5 como Mejor empresa por su Junta Directiva
N.º 6 como Mejor empresa para ejecutivos latinos
N.º 11 como Mejor empresa para el patrocinio
N.º 14 como Mejor empresa en cuanto equidad con sus proveedores
N.º 17 como Mejor empresa para la tutoría

Los miembros del equipo de Toyota ayudaron a la organización a lograr el ascenso al N.º 3 de Filantropía mediante niveles récord de implicación comunitaria y donaciones monetarias y en especie. En 2023, los miembros del equipo registraron casi 50,000 horas de voluntariado en 995 organizaciones de todo Estados Unidos. Esto supone un aumento de casi el 26 % respecto al año anterior en cuanto a horas de voluntariado y de casi el 13 % en cuanto al número de organizaciones ayudadas. Esto pone de relieve la cultura de la empresa de dar prioridad a las conexiones dentro de la comunidad en la que viven y trabajan los miembros del equipo.

Para obtener más información sobre los esfuerzos de Toyota en materia de diversidad e inclusión, visite ToyotaEffect.com.

*En 2017, Toyota Motor North America y Toyota Financial Services trasladaron la sede de Plano, por primera vez en la misma ubicación, como parte de la iniciativa OneToyota. El cambio agilizó la toma de decisiones y mejoró la experiencia de los clientes y los miembros del equipo. Se recopiló información de ambas empresas y se envió a Fair360.

Acerca de Toyota

Toyota (NYSE: TM) forma parte del tejido cultural de Norteamérica desde hace más de 65 años, y está comprometida con el avance de la movilidad sostenible de nueva generación a través de nuestras marcas Toyota y Lexus, además de nuestros más de 1,800 concesionarios.

Toyota emplea directamente a más de 63,000 personas en Norteamérica, quienes contribuyen al diseño, ingeniería y ensamblaje de casi 47 millones de automóviles y camionetas en nuestras 12 plantas de fabricación. En 2025, la 13.ª planta de Toyota en Carolina del Norte empezará a fabricar baterías de automóvil para vehículos eléctricos. Con más vehículos eléctricos en la carretera que cualquier otro fabricante de automóviles, Toyota ofrece actualmente 28 opciones con este tipo de energía.

Para obtener más información sobre Toyota, visite www.ToyotaNewsroom.com.

Innovación social
Hasta la fecha, Toyota ha aportado más de 1,000 millones de dólares a grupos estadounidenses sin ánimo de lucro. Para obtener más información sobre las contribuciones de Toyota en EE. UU., visite http://www.toyotaeffect.com/impact.

Acerca de Fair360
Fair360, anteriormente conocida como DiversityInc, aprovecha los datos comparativos sobre capital humano para ayudar a las organizaciones a desarrollar lugares de trabajo justos e inclusivos utilizando la evaluación comparativa y las mejores prácticas. Su misión es proporcionar a los líderes comprometidos ideas que impulsen una estrategia eficaz de planificación de la mano de obra, garantizando la equidad para todos los empleados. Fair360 es una empresa certificada por la VA y propiedad de veteranos. Está certificada por Disability:IN como empresa propiedad de una persona con discapacidad. Para obtener más información, visite el sitio web de Fair360, X (antes conocido como Twitter), Facebook y LinkedIn.

Para obtener más información sobre el modelo global con una puntuación de .93 en el coeficiente de fiabilidad Alfa de Cronbach, visite www.Fair360.com/Methodology.

Contacto para la prensa
Amanda Roark
469.292.2636
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