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PINALEN® estrena campaña publicitaria «CLEAN BRIGHT» para celebrar el lanzamiento de su mejorada línea de limpiadores multiusos

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HOUSTON, 16 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — PINALEN®, fabricante de productos para la limpieza del hogar, presentó una línea de productos mejorada. Sus etiquetas brillantes, atrevidas y coloridas muestran imágenes fotográficas representando las diferentes fragrancias de larga duración.  Las fragancias consisten en lavanda, floral, frutal, brisa marina, pino y la nueva fragancia de limón.

PINALEN Max Aromas® cuenta con la tecnología Scent Boost, la cual extiende la duración de la fragancia por más de 30 horas*. Los consumidores también pueden adquirir PINALEN® Original, un limpiador a base de aceite de pino que ofrece tres veces mas aceite de pino que la competencia**. Todos los productos dejan un aroma limpio y fresco. Las botellas de PINALEN®  sus tamaños 28, 56 y 128 onzas son fáciles de manipular gracias a su diseño ergonómico.

Para celebrar el rediseño y las fragrancias de larga duración, PINALEN® ha lanzado la campaña CLEAN BRIGHT (LIMPIEZA BRILLANTE), en conjunto con la agencia Cavalry de Chicago. «La campaña presenta a la consumidora de PINALEN® en donde se muestra que ella disfruta de las fragancias de larga duración en todo el hogar, en un divertido concepto similar al de un mundo lleno de felicidad», afirmó Gustavo González, gerente sénior de la marca de PINALEN®. «Los anuncios representan la alegría de limpiar con fragancias de larga duración  que deleitan los sentidos y hacen que los espacios brillen».

La campaña se está popularizando en las plataformas digitales, video y radio en importantes mercados estadounidenses. CLEAN BRIGHT ha causado relevancia en medios sociales al tener populares influenciadoras que muestran su estilo de vida y del hogar como Ali Jardine, SweetNewYork y The Snazzy Mom. Sus comentarios revelan el descubrimiento de PINALEN® y las maneras creativas en las que ellas despiertan los perfiles de las fragancias en sus hogares.

La familia de productos PINALEN® permite a los consumidores a limpiar las superficies del hogar de manera eficiente y económica. Las extensiones de la marca son PINALEN® Original y PINALEN Max Aromas®.

Acerca de AlEn USA

AlEn USA es una empresa que fabrica productos para la limpieza del hogar y el lavado de ropa, con su sede corporativa en Houston, Texas. Su cartera de marcas consta de CLORALEN®, ENSUEÑO®, PINALEN®, PINOL®, FLASH®, XtraPine ® y PineoPine®. La sólida base manufacturera de AlEn comprende múltiples productos: blanqueador, limpiadores, detergentes en polvo, detergente líquido para lavado de ropa y suavizantes de telas. Uno de sus valores corporativos es generar crecimiento sostenible con base en las mejores prácticas de responsabilidad social, esforzándose por proteger el medio ambiente y utilizando con mayor eficiencia los recursos naturales. AlEnusa.com

* Si se utiliza el producto según las recomendaciones de la etiqueta. (No se aplica a PINALEN Max Aromas® Fruit Blossom).

**Con base en el contenido de aceite de pino en comparación con el limpiador de pino líder.

Vea  el  anuncio  en YouTube y visite Facebook e Instagram para conocer más.  

[email protected] 832 484-1508 x5020
pinalen.com

Video: http://www.youtube.com/watch?v=3Q-KSUaVK7E

FUENTE PINALEN

Kaori By Walter Martino, «The Million-Dollar Chef»™, revela su nuevo menú para almuerzo ejecutivo

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MIAMI, 16 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Muchos restaurantes se apresuran a describir los platos que ofrecen como «fusión», pero pocos son capaces de fusionar con éxito dos gastronomías diferentes. Walter Martino, famoso chef y ahora restaurador, está al frente de un nuevo y ambicioso emprendimiento en el distrito del centro de Miami y Brickell, con un menú que combina platos japoneses y sabores italianos.

Foto – http://mma.prnewswire.com/media/583255/Walter_MartinoBento_Box.jpg

Ahora el chef Walter ha decidido ampliar el horario de Kaori, que abrirá de 12:00 a 3:00 p. m. de lunes a viernes, y ha seleccionado un menú para almuerzo ejecutivo completamente nuevo. Estimulado por su pasión por despertar los cinco sentidos, Walter ha creado una presentación con opciones de aperitivos que incluyen rollitos de prosciutto con fino jamón importado de Italia y bruschetta de tomate, o los invitados pueden probar la tempura de vegetales, hecha en una masa ligera de bajas calorías. Como plato fuerte, los invitados pueden escoger entre ñoquis a la sorrentina, risotto con vegetales de un proveedor local para garantizar su frescura, y nuestro famoso pulpo del Mediterráneo. Algunos de los postres sugeridos por Kaori son su tiramisú con crema ligero, su milhojas de hojaldre o su panna cotta con Nutella. El precio de los tres platos fuertes es $23.00. «Abrir a la hora de almuerzo es una oportunidad de presentarles nuestro concepto a nuevos invitados», expresó Walter Martino, chef ejecutivo y propietario de Kaori. «Si bien ofrecemos un menú más completo por la noche, el almuerzo nos proporciona una plataforma para exhibir nuestro menú de comida fusión único en su tipo y la oportunidad de que nuevos invitados experimenten nuestra marca». «Para los clientes asiduos, es un magnífico momento para visitar a Kaori por el día y probar algo diferente en nuestro nuevo menú de almuerzo. Además de atender a sus invitados con este delicioso menú de comida fusión de tres platos, Kaori ofrecerá servicio de entrega de esta excepcional comida en una caja bento para una o dos personas y puede satisfacer cualquier petición de catering o fiestas mayores con previo aviso de 24 horas.

Acerca de Kaori by Walter Martino
Kaori by Walter Martino les ofrece a los invitados el menú de un chef de cocina japonesa e italiana que mejor demuestra en qué consiste un verdadero menú de fusión cuando se hace bien. Su cuidadosamente seleccionado menú exhibe una amplia gama de extraordinarios platos como tempura crujiente, sushi y sashimi de preparación fresca, risotto con azafrán y camarones silvestres, y ahora los delicados sabores de la carne de alta calidad más exclusiva del mundo, la auténtica wagyu japonesa, perfectamente asada a la parrilla a diario, según el gusto y deseo de cada comensal.

Para reservar, le rogamos visitar www.kaoribywm.com o llamar al 786.805.6006.

PARA CONSULTAS DE LOS MEDIOS, COMUNICARSE CON:

DEBORAH SCARPA
DJS3 LLC
[email protected]
WWW.DJS3LLC.COM
305.586.4022

FUENTE Walter Martino

(English) BBVA Launches Tuyyo — A Global Mobile Money Transfer Service

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BBVA Logo

Disculpa, pero esta entrada está disponible sólo en English.

Cal/OSHA emite advertencia para la seguridad de trabajadores en áreas de incendios arrasadores

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OAKLAND, California, 13 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Cal/OSHA aconseja a los empleadores que deben tomar precauciones para proteger a trabajadores de peligros asociados con el humo de incendios arrasadores.

El humo de los incendios arrasadores contiene productos químicos, gases, y partículas finas que pueden dañar la salud. El mayor peligro viene de la respiración de las partículas finas, las cuales pueden reducir la función de los pulmones, agravar el asma y otras condiciones actuales del corazón y los pulmones, y causar la toz, las sibilancias y dificultad respiratoria.

Cal/OSHA ha subido materiales en su sitio web que proveen orientación para empleados y trabajadores sobre el trabajo seguro en condiciónese con humo espeso causado por los incendios arrasadores. Empleadores con operaciones expuestas al humo de los incendios deben considerar la utilización de medidas apropiadas como parte de su Programa de Prevención de Lesiones y Enfermedades en el Trabajo según sección 3203 del Título 8 del Código de Regulaciones de California y según la sección 5141 (Controlar la exposición dañosa de los empleados). Las medidas incluyen:

  • Controles de ingeniería cuando sea posible (por ejemplo, el uso de un sistema de ventilación filtrada para lugares de trabajo interiores)
  • Controles Administrativos cuando sea realizable (por ejemplo, limitar las horas de trabajo de los trabajadores al aire libre)
  • Proveer trabajadores con equipo protector respiratorio, como las caretas filtrantes desechables (mascaras contra el polvo)
    • Para filtrar partículas finas, los respiradores deben ser etiquetados como N-95, N-99, N-100, R-95, P-95, P-99, o P-100 y tener la etiqueta de aprobación del Instituto Nacional de Salud y Seguridad Ocupacional (NIOSH, por sus siglas en ingles).
    • Equipo protector respiratorio apropiado es necesario para trabajadores al aire libre en zonas designadas por las gerencias locales de la calidad del aire como «Dañosa», «Muy Dañosa» o «Peligrosa». 
      • Se necesita más esfuerzo para respirar a través de un respirador, y puede aumentar el riesgo de estrés por calor. Se recomiendan descansos frecuentes. Se aconseja a los trabajadores que se sienten mareados, débiles o con náuseas que vayan a un área limpia, retirar el respirador y buscar atención médica.
      • Los respiradores deben desecharse si se vuelven difíciles de respirar o si el interior se ensucia. Se debe usar un respirador nuevo todos los días.

Cal/OSHA ayuda a proteger a los trabajadores contra los peligros laborales de la salud y seguridad en casi todos los lugares de trabajo en California. Los empleadores y trabajadores que tienen preguntas o necesitan asistencia con programas de salud y seguridad en el lugar de trabajar pueden llamar a los Servicios de Consulta de Cal/OSHA al 800-963-9424.

Las denuncias sobre peligros para la salud y seguridad en el lugar de trabajo pueden ser presentadas confidencialmente en las oficinas de distrito de Cal/OSHA. Los empleados con preguntas o quejas relacionadas con el trabajo pueden llamar al Centro de Atención Telefónica del DIR en inglés o español al 844-LABOR-DIR (844-522-6734).

Para consultas de medios, contacte a Erika Monterroza o Frank Polizzi al (510) 286-1161. Se recomienda a los medios suscribirse para recibir alertas por correo electrónico sobre los comunicados de prensa u otras actualizaciones departamentales del DIR.

El Departamento de Relaciones Industriales de California, creado en 1927, protege y mejora la salud, seguridad y bienestar económico de más de 18 millones de trabajadores y ayuda a sus empleadores a cumplir con las leyes laborales estatales. El DIR es parte de la Agencia del Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral. Para consultas no relacionadas con los medios contacte al Centro de atención telefónica de Comunicaciones del DIR al 1-844-LABOR-DIR (1-844-522-6734) para obtener ayuda para localizar la división o programa en nuestro departamento.

https://www.facebook.com/CaliforniaDIR  
https://twitter.com/CA_DIR  
http://www.youtube.com/CaliforniaDIR  
http://www.dir.ca.gov/email/listsub.asp?choice=1

Comunicado de Prensa: 2017-93

FUENTE Cal/OSHA

WCMQ-FM Z92.3FM la estación N°1 Hispana, líder en sintonía radial en el mercado de Miami, Ft. Lauderdale, Hollywood

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MIAMI, 13 de octubre, 2017) /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Spanish Broadcasting System, Inc., (SBS) (OTCQX: SBSAA) anunció hoy que su estación radial insignia, en el mercado de MiamiFt. Lauderdale, Hollywood, WCMQ-FM («Z92.3FM») ha logrado un hito histórico alcanzando el puesto #1 de sintonía radial entre los fieles oyentes Adultos Hispanos de 18 a 49 años, entre las estaciones de radio hispanas  sirviendo el área de Miami , Ft. Lauderdale y Hollywood en el mercado, según el reporte de Nielsen de Septiembre de 2017.

WCMQ-FM Z92.3FM la estación N°1 Hispana, líder en sintonía radial en el mercado de Miami, Ft. Lauderdale, Hollywood

Este logro histórico destaca el predominio sostenido durante décadas por la cadena radial SBS que sigue destacándose hoy en la vida cotidiana de los consumidores hispanos.

«Ahora con Oscar Haza» con el respetado periodista, Oscar Haza, es el primer programa matutino oficial de la radio, durante las horas de la mañana entre otras estaciones radiales de 6 a 10 de la mañana hora del este y ha capturado la posición número uno en la mañana, preferencial en el mercado de MiamiFt. Lauderdale, Hollywood en demográficos de edades entre los Adultos Hispanos de 18 a 49, de 25 a 54 y de 35 a 64 años.

«Ahora con Oscar Haza» con Luis Perozo, Vela y Sheffy es un espacio matutino que ofrece la más actualizada información combinada con entrevistas exclusivas, música, premios, interacción en medios sociales y una amplia proyección comunitaria, para cubrir excelentemente todas las necesidades de su audiencia.

Según los últimos datos de Nielsen del mes de Septiembre, el espacio radial de Adrian Mesa se ha convertido en el programa radial preferido por la elección de sus fieles oyentes, en el mercado de MiamiFt. Lauderdale, Hollywood hasta alcanzar la cima del mercado con excelencia, durante el horario del mediodía de 10am a 3pm hora del este, en demográficos de edades comprendidas  Adultos Hispanos 18 a 49, de 25 a 54 y de 35 a 64 años.

«El cañonazo de la Tarde» desde las 3pm a 7pm hora del este, con Laura García y Omar Moynelo se ha clasificado como el Nº 2 en el mercado de MiamiFt. Lauderdale, Hollywood entre estaciones de radio hispanas y se ha mantenido entre los más destacados en horas de la tarde, mes tras mes por más de un año.

«Estoy muy contento, bendecido por el abrumador apoyo de mis increíble oyentes. Cada logro en mi carrera pertenece a ustedes, por el amor y apoyo continuo que nos brindan», comentó Oscar Haza.

Donny Hudson, Vicepresidente de Ventas y Gerente General de SBS Miami, comentó, «WCMQ-FM ha servido como el epicentro de la cultura latina en el mercado radial en el área de MiamiFt. Lauderdale, Hollywood durante más de treinta años. Estos últimos resultados de Nielsen solidifican nuestra posición de liderazgo a medida que continuamos nuestra encomiable labor para servir a nuestra comunidad latina y nuestros fieles anunciantes. Z92.3FM es hoy una de las estaciones con mayor credibilidad en el mercado, con expansión a través del aire, digital, y en dispositivos móviles. Nuestro éxito es parte del resultado más convincente sobre la inmensa diversidad de nuestras personalidades, ofreciéndonos la mejor programación y buena música. Felicitaciones a toda la familia de SBS Miami en especial la de Zeta 92.3FM por sus increíbles esfuerzos, y por continuar haciendo historia una vez más en nuestra ciudad.»

«Hemos trabajado diligentemente para mantenernos conectados con nuestra comunidad», comentó  Jesús Salas, Vicepresidente Ejecutivo de Programación y Coordinador de Multiplataforma de SBS. «Esta coherencia ahora se está demostrando en las calificaciones de su rendimiento, alcanzando el puesto #1 en el sur de la Florida en los grupos demográficos claves de»Z92.3FM» y es una prueba más de que la radio continua siendo el medio más relevante.»

Laura García, Directora de Programación  de Z92.3FM agregó: «Nuestro equipo  en Z92.3FM sigue entregando lo mejor para nuestro público y nuestros auspiciantes a diario, tanto dentro como fuera del aire. Estas calificaciones reflejan nuestro compromiso de continuar ofreciéndole el mejor contenido radial a nuestro público y continuar impulsando ese compromiso cada día del año. Gracias a nuestros fieles oyentes y a toda la comunidad del sur de la Florida, a los departamentos de producción y promoción por su continuo apoyo.»

Ahora, los oyentes de todo el mundo tienen acceso a escuchar Z92.3FM, y todas las demás emisoras de radio a través de LaMusica App, nuestra aplicación disponible para descarga gratuita en el Apple Store y en Google Play. Para obtener más información acerca de LaMusica App visiten: http://app.lamusica.com.

SBS felicita a todo su equipo de Z92.3FM, Oscar Haza, Luis Perozo, Vela, Sheffy, Adrian Mesa, Laura García, Omar Moynelo, Julio Nivar, Chu Díaz y Leo Vela por su increíble y excelente logro. Queremos también felicitar al equipo de mercadeo y promoción de la empresa, que apoya a nuestras campañas promocionales en las calles del sur de la Florida, y quienes están en contacto directo con nuestros oyentes, Nelson Leonardo y Henry Escobar, ambos conocidos como «El Capitán de Z92».

SBS continua manteniendo su liderazgo nacional en la radio hispana con las estaciones radiales #1 en el género Tropical, #1 en el género Urbano, así como #1 entre las estaciones de idioma español en el mercado en general (Mega 97.9FM) con la máxima sintonía radial nación.

Acerca de Spanish Broadcasting System, Inc.

Spanish Broadcasting System, Inc. es la mayor compañía de medios y entretenimiento cotizada en bolsa controlada por hispanos en Estados Unidos. SBS es propietaria y/o opera 17 estaciones de radio situadas en los principales mercados hispanos de Estados Unidos, Nueva York, Los Ángeles, Miami, Chicago, San Francisco y Puerto Rico, transmitiendo los géneros de formato Tropical, Mexicano Regional, Adulto Contemporáneo en español y Urbano. SBS opera AIRE Radio Networks, una cadena nacional la cual crea programación para más de 250 afiliadas con distribución a más de un 93 por ciento de la audiencia hispana. La compañía también es propietaria y opera MegaTV, una cadena de televisión con distribución en señal abierta, cable y satélite y afiliadas en Estados Unidos y Puerto Rico. SBS igualmente produce eventos y conciertos en vivo en todo el país y opera LaMusica, un sitio bilingüe en línea y una aplicación móvil en español e inglés, relacionado con música, entretenimiento, noticias y cultura latina. El sitio web corporativo de la compañía es www.spanishbroadcasting.com.

Contacto de Medios y Prensa SBS:

Vladimir Gómez, [email protected], (786) 470-1644

Photo – http://mma.prnewswire.com/media/583458/Z92_3_thank_you_ad.jpg

 

FUENTE Spanish Broadcasting System, Inc. (SBS)

Enterprise extiende su asistencia ante catástrofes de 2017 a Puerto Rico después del Huracán María

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Enterprise Logo. (PRNewsFoto/Enterprise Holdings)

ST. LOUIS, 13 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Mientras prosiguen las labores de recuperación en todo Puerto Rico y se multiplican los estimados de daños después del Huracán María, la Enterprise Rent-A-Car Foundation – la rama filantrópica de la marca Enterprise Rent-A-Car – está haciendo tres donaciones separadas por un total de $250,000 para ayudar con las necesidades más urgentes de aquellas personas en la isla que luchan por restaurar sus vidas, hogares y negocios:

  • $100,000 a Fondos Unidos de Puerto Rico, la sección de United Way en Puerto Rico que proporciona asistencia tanto a corto como a largo plazo y esfuerzos de socorro a través de una variedad de asociaciones;
  • $100,000 a Americares, una organización de socorro enfocada en la salud que ayuda a las personas afectadas por la pobreza o los desastres (en adición a los $250,000 que la fundación prometió a Americares después del Huracán Irma); y  
  • $50,000 a SPCA International, que apoya a los refugios y grupos de rescate que ayudan a animales abandonados y desplazados por los desastres naturales.

Estas promesas de donación se suman al $1 millón que la fundación donó para apoyar los esfuerzos de socorro a raíz del Huracán Harvey a finales de agosto, así como $750,000 donados a la Cruz Roja Americana para el Huracán Irma, y otro regalo de $1 millón al Programa Anual de Donaciones para Desastres (ADGP) de la Cruz Roja Americana a principios del año. Este año, el apoyo de la fundación para desastres naturales asciende a más de $3 millones.

«Todos hemos visto las imágenes de Puerto Rico luego de la devastación causada por Huracán María, y sabemos que muchos en la isla se enfrentan a un largo camino a la recuperación», dijo Carolyn Kindle Betz, vicepresidenta principal y directora ejecutiva de la Enterprise Rent-A-Car Foundation.

«Pero también sabemos que el apoyo de Fondos Unidos de Puerto Rico, Americares, y SPCA International ayudarán a traer esperanza y asistencia muy necesitada a las víctimas del desastre en toda la isla», dijo Kindle Betz. «Estas organizaciones están haciendo una diferencia positiva bajo condiciones increíblemente difíciles y nos orgullecemos de apoyarlos en sus esfuerzos».

Recuperación en curso en sitios de alquiler en Puerto Rico

Enterprise Holdings, propietario de la marca Enterprise Rent-A-Car, así como las marcas National Car Rental y Alamo Rent A Car, operan más de 20 agencias en la isla.

Aunque problemas relacionados con electricidad, telecomunicaciones y agua en toda la isla han mantenido cerrados a la mayoría de estos lugares, empleados de Enterprise, National y Alamo trabajan todos los días para operar donde sea posible y alquilar vehículos a clientes locales, equipos de primera respuesta, funcionarios gubernamentales y otros que ayudan en los esfuerzos de recuperación. También trabajan estrechamente con la comunidad para ayudar diligentemente a hacer llegar la asistencia más inmediata a esta zona – incluyendo teléfonos que funcionan para comunicarse, agua, comida y combustible.

En adición, la tecnología móvil de vanguardia de Enterprise Holdings brinda a los empleados otra herramienta para comunicarse durante y después de desastres naturales. Por ejemplo, las tabletas Enterprise LaunchPad® han desempeñado una importante función para apoyar los esfuerzos de respuesta de emergencia, y ofrecen una opción de realizar la operación de alquiler de vehículos aun cuando hay un apagón local. En Puerto Rico, esta tecnología está brindando la flexibilidad necesaria para apoyar a aquellos impactados por el huracán y ayudar con las necesidades de transporte en toda la isla.  

Conozca más sobre los esfuerzos de recuperación de desastres de Enterprise aquí.

Acerca de la Enterprise Rent-A-Car Foundation
La Enterprise Rent-A-Car Foundation es la rama filantrópica de la marca Enterprise Rent-A-Car. La fundación fue establecida en 1982 por el fundador de Enterprise, Jack Taylor, para fortalecer y devolver algo a los miles de comunidades donde los clientes y empleados viven y trabajan. En total, la fundación ha contribuido más de $300 millones a entidades de fines de lucro enfocadas en el mejoramiento de las comunidades, la educación y la protección medioambiental. Casi el 90 por ciento de subvenciones concedidas por la fundación cumplen con las solicitudes de empleados de obtener ayuda para causas locales apoyados personal y activamente por ellos. En adición, la fundación proporciona importantes subvenciones a entidades sin fines de lucro que tienen importancia estratégica o social, así como a proyectos de socorro a medida que ocurren, incluyendo los desastres naturales que afectan a clientes y empleados.

Enterprise Logo.

Logo – http://mma.prnewswire.com/media/582717/enterprise.jpg 

Foto – http://mma.prnewswire.com/media/582942/Americares_Logo.jpg

FUENTE Enterprise Rent-A-Car Foundation

Declaración de Stacey D. Stewart, presidente de March of Dimes, sobre la decisión de poner fin a las subvenciones de costo compartido para el mercado individual

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March of Dimes Foundation Logo

WASHINGTON, 13 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — March of Dimes publicó la siguiente declaración de su presidente Stacey D. Stewart tras el anuncio de hoy de que el Presidente Trump ha decidido no emitir subsidios de costo compartido a las aseguradoras que operan en el mercado individual, según lo requiere la Ley de Cuidado de Salud Asequible (Affordable Care Act):

March of Dimes Foundation Logo

«March of Dimes deplora la decisión anunciada hoy de retirar los subsidios que hacen que el seguro médico sea asequible para millones de familias. Es difícil ver esta decisión como algo más que un deliberado intento de destruir el acceso al seguro médico para los estadounidenses que trabajan arduamente.

«Esta decisión tiene implicaciones particularmente peligrosas para las mujeres y los niños. Sin los subsidios prometidos para hacer la cobertura médica viable, las aseguradoras pueden simplemente abandonar muchos mercados. Las mujeres embarazadas pueden quedarse sin opciones de seguro médico a medida que se acercan sus fechas de parto o tienen complicaciones críticas durante sus embarazos. Los bebés y los niños cuyas familias no pueden obtener cobertura médica probablemente renunciarán al cuidado preventivo y a la atención médica vital cuando se enfermen, así como a las visitas pediátricas y las inmunizaciones. Las mujeres en edad fértil no podrán obtener la atención médica que necesitan para mejorar su salud antes de quedar embarazadas.

«March of Dimes invita al Presidente a revertir esta decisión destructiva, que causará penurias y sufrimiento a un número incalculable de estadounidenses. Además, el Congreso debería actuar inmediatamente para restablecer y financiar los subsidios de costos compartidos, con el fin de devolver la paz mental a millones de familias y estabilizar a estos importantes mercados de seguros».

Acerca de March of Dimes
March of Dimes es la mayor organización sin fines de lucro dedicada a promover la salud en el embarazo y la salud infantil. Durante más de 75 años, las madres y sus bebés se han beneficiado de la investigación, la educación, las vacunas y los avances generados por March of Dimes. Para obtener los últimos recursos e información de salud, visite nuestros sitios web en marchofdimes.org y nacersano.org. Para participar en nuestro principal evento anual de recaudación de fondos, visite el sitio marchforbabies.org. Si usted ha sido afectado por el parto prematuro o los defectos congénitos, visite nuestra comunidad shareyourstory.org  para obtener consuelo y apoyo. Para obtener estadísticas perinatales detalladas a nivel nacional, estatal y local, visite el sitio persistats.org. Búsquenos también en Facebook o síganos en Instagram y Twitter.

Logo – http://mma.prnewswire.com/media/583054/MODlogo_Stacked_PMS_ID_55e48c2b06db.jpg

FUENTE March of Dimes

La Asociación Hispana de Relaciones Públicas anuncia los ganadores de los Premios Nacionales ¡Bravo! 2017

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NUEVA YORK, 13 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/– La Asociación Hispana de Relaciones Públicas (Hispanic Public Relations Association, HPRA) revela los ganadores de los Premios Nacionales ¡Bravo! 2017, cuya entrega se celebró en el Lotte New York Palace Hotel en la ciudad de Nueva York. Los Premios Nacionales ¡Bravo! de la HPRA son los premios más prestigiosos en las comunicaciones hispanas, y reconocen las mejores campañas del sector en varias categorías, entre las que se incluyen: salud y nutrición, tecnología, alimentos y bebidas, digital, sin fines de lucro y comunicaciones de marketing integrado, entre otras. Boden, con sede en Miami, se llevó a casa el premio a la Agencia del Año 2017, en tanto que Pinta, Hunter PR, Havas FORMULATIN, Balsera Communications, Golin, Ketchum y la Hispanic Heritage Foundation (Fundación para el legado hispano) fueron reconocidas por su trabajo en categorías de campañas clave.

Foto – https://mma.prnewswire.com/media/582977/HPRA_Bravo_Awards_2017_5696.jpg

«Felicitaciones a todos los ganadores por aportar un trabajo sobresaliente a la industria hispana de las relaciones públicas», dijo Yvonne Lorie, Presidente de la Junta Nacional de la HPRA. «Nos enorgullece proporcionar una plataforma para nuestro trabajo y para que sea reconocida y celebrada la contribución del profesional de la industria».

Conducida conjuntamente por la tres veces ganadora del Emmy, conductora televisiva y autora de HarperCollins Gaby Natale y el corresponsal nacional de Fox News Bryan Llenas, la ceremonia de entrega de los Premios Nacionales ¡Bravo! 2017 de la HPRA se llevó a cabo el miércoles 11 de octubre.

Las campañas ganadoras de los premios ¡Bravo! 2017 de la HPRA en reconocimiento de las mejores campañas de relaciones públicas y marketing de todo el país fueron:

  • Campaña del Año en Tecnología: HAVAS FORMULATIN PARA TURBOTAX
  • Campaña del Año para Salud y Nutrición: HAVAS FORMULATIN PARA WONDERFUL PISTACHIOS
  • Campaña del Año para Evento de Medios: KETCHUM PARA HYUNDAI
  • Campaña del Año para Marketing Integrado: HUNTER PARA BUCHANAN’S
  • Campaña del Año para Deportes: PINTA PARA LA NFL
  • Campaña del Año Digital: GOLIN PARA WELLS FARGO
  • Campaña del Año Sin Fines de Lucro: HISPANIC HERITAGE FOUNDATION PARA HISPANIC HERITAGE AWARDS
  • Campaña del Año para Asuntos Públicos: BALSERA COMMUNICATIONS PARA SAG-AFTRA
  • Campaña del Año para Nuevos Productos y Servicios: KETCHUM PARA HYUNDAI
  • Campaña del Año Multicultural: HUNTER PARA JOHNNIE WALKER

Rosemary Mercedes, Directora en Jefe de Comunicaciones de Univision Communications, fue honrada con el premio al ‘Pionero del Año’, y Armando Correa, Editor en Jefe de People en Español recibió el premio al Periodista del Año HPRA-NY.

Los Premios ¡Bravo! Nacionales 2017 de la HPRA fueron posibles gracias al respaldo de Coca-Cola, Univision, Wells Fargo, Moet Hennessy USA, Havas FORMULATIN, Ford, Entercom y Cision.

El jurado para los Premios Nacionales ¡Bravo! 2017 de la HPRA estuvo compuesto por profesionales sénior de las relaciones públicas y el marketing de todos los niveles corporativos y de marcas de las agencias.

Para obtener más información: sobre la Asociación Hispana de Relaciones Públicas, visite http://www.hpra-usa.org.

 

FUENTE Hispanic Public Relations Association (HPRA)

Zimmerman Reed LLP, Ahdoot & Wolfson PC, y Krause Kalfayan Benink & Slavens LLP anuncian acuerdo en demanda colectiva con respecto al Departamento de Agua y Energía de Los Angeles

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LOS ANGELES, 12 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Se ha alcanzado un acuerdo con la Ciudad de Los Angeles (la «Ciudad»), el Departamento de Agua y Energía de Los Angeles («LADWP») y la Junta de Comisionados de Agua y Energía del LADWP (juntos, «Demandados») en una demanda colectiva que afirma que el LADWP ha incorporado en sus tarifas de energía (eléctrica) un recargo del 8% con el fin de costear transferencias al Fondo de Reserva de la Ciudad. Los Demandantes afirman que el recargo del 8% es un impuesto que no ha sido aprobado por el electorado y que, por lo tanto, viola el artículo XIII-C, sección 2, subdivisión (b) y/o (d) de la Constitución de California y las secciones 53722 y/o 53723 del Código del Gobierno. Los Demandados niegan las alegaciones, y el Tribunal no ha decidido quién tiene la razón. En su lugar, las partes aceptaron un acuerdo para evitar el gasto y el riesgo de continuar el litigio.

Usted está incluido en el acuerdo si, entre el 29 de enero de 2012 y el 14 de septiembre de 2017, tenía una cuenta de cliente minorista con el LADWP en la cual hubo un cargo por electricidad.

La Ciudad ha acordado crear un Fondo de Liquidación, que actualmente se estima en Cincuenta y Dos Millones de Dólares ($52,000,000). Después que se paguen del Fondo de Liquidación los gastos administrativos, los honorarios de los abogados y gastos de hasta el 29% del Fondo de Liquidación, adjudicaciones por servicio por la cantidad de $5,000 a cada uno de los cuatro Representantes de los Demandantes, y un pago de $650,000 a una organización (u organizaciones) benéfica(s) sin fines de lucro, el saldo se distribuirá como un crédito en kilovatios-hora a las tarifas de electricidad de los clientes minoristas del servicio eléctrico del LADWP. La Ciudad y el LADWP también han acordado deducir el 8% de los montos que de otra manera se cargaron a los clientes minoristas del servicio eléctrico del LADWP de conformidad con su Ordenanza de Tarifa Eléctrica de 2016 y ya no transferirán ningún fondo que el LADWP cobre a través de la Ordenanza de Tarifa Eléctrica de 2016 a la Ciudad. Vea la Notificación Detallada y / o el Acuerdo de Conciliación disponible en www.LACityTransferSettlement.com.

Si usted no hace nada, se mantiene en el Acuerdo, sus derechos serán afectados y, si usted es un cliente minorista del servicio eléctrico del LADWP durante el primer período de facturación después que el Tribunal apruebe finalmente el Acuerdo, usted recibirá los beneficios descritos anteriormente. Si usted no desea estar obligado legalmente por el Acuerdo, debe excluirse del mismo a más tardar el 27 de diciembre de 2017. Si no se excluye, puede objetar. Las objeciones deben presentarse a más tardar el 27 de diciembre de 2017. Más información, incluido el Acuerdo de Conciliación, una Notificación Detallada e instrucciones sobre cómo excluirse y objetar, se encuentra en www.LACityTransferSettlement.com.

El Tribunal Superior de Los Angeles celebrará una audiencia sobre este caso, Eck v. La Ciudad de Los Angeles, No. BC577028, el 14 de febrero de 2018. En esta audiencia, el Tribunal decidirá si aprueba: el Acuerdo; la petición del Asesor Jurídico de los Demandantes por los honorarios y los gastos de los abogados; y adjudicaciones por servicio a los Representantes de los Demandantes. Usted o su abogado pueden asistir a la audiencia corrie 

 

FUENTE Zimmerman Reed LLP, Ahdoot & Wolfson PC, and Krause Kalfayan Benink & Slavens LLP

STRATACACHE amplía su área de negocios con Latinoamérica – STRATACACHE LatAm

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DAYTON, Ohio, 12 de octubre de 2017 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — STRATACACHE anunció hoy el lanzamiento de una nueva división, llamada STRATACACHE LatAm (STRATA LATAM), con sede en la Ciudad de México y enfocada en ofrecer soluciones de medios digitales escalables y completamente administrados a Latinoamérica (LATAM) y Caribe. STRATA LATAM se encuentra en constante búsqueda de grandes organizaciones que deseen utilizar los medios de comunicación digital, medios interactivos y las experiencias de los clientes para incrementar su participación de mercado. Al aprovechar la experiencia, herramientas y el apoyo de la familia de soluciones digitales STRATACACHE, STRATA LATAM atenderá las necesidades de la región que ha tenido grandes oportunidades de crecimiento y éxito.

Los principales segmentos de enfoque – Bajo la dirección de Federico Escobar, Director General y Antonio Naranjo, VP de Desarrollo de Nuevos Negocios –  serán Retail, servicios financieros, deportes y entretenimiento. «STRATA LATAM» será capaz de reaccionar de manera inmediata con las marcas más importantes de la región llevando adelante nuestras iniciativas en México y América Latina. Con un equipo de expertos en la industria con todo el soporte global y tecnológico de STRATACACHE, STRATA LATAM está conformando un gran equipo para atender las necesidades e influencias específicas de la región,» así lo expresa Ken Boyle, VPS de Operaciones estratégicas de STRATACACHE, quien supervisara que los servicios, ventas y mercadotecnia cumplan con las necesidades de la región.

STRATA LATAM tiene una estrategia de compromiso con la gestión de clientes directos, al tiempo que aprovecha los socios regionales de Scala, una empresa propiedad de STRATACACHE, con la mayor red de socios globales de la industria, para potenciar la entrega de productos y el cumplimiento de servicios.

«Los clientes requieren la capacidad de entregar resultados financieros positivos a medida que las comunicaciones digitales continúan evolucionando para ofrecer un valor comercial significativo a las marcas,» dijo Chris Riegel, CEO de STRATACACHE y Scala. «Tenemos una larga trayectoria de éxito digital en el punto de venta para muchas de las marcas globales más grandes, y STRATA LATAM tendrá acceso al amplio espectro de tecnología, productos, experiencia y soporte multilingüe junto con los recursos financieros necesarios para ofrecer modelos de negocio rentables para las demandas globales de nuestros clientes.»

STRATA LATAM se encuentra ubicado en la Colonia Polanco en la CDMX y nos pueden contactar a través de los siguientes correos [email protected].

Logo – http://mma.prnewswire.com/media/582179/stratacache_logo_Logo.jpg

FUENTE STRATACACHE