Notre Dame Federal Credit Union se convierte en la primera y única cooperativa de crédito de Indiana que obtiene la distinción nacional Juntos Avanzamos

17 septiembre 2018

Notre Dame FCU Logo (PRNewsFoto/Notre Dame Federal Credit Union)

NOTRE DAME, Indiana, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Notre Dame Federal Credit Union (Notre Dame FCU) anunció hoy que es la primera y única cooperativa de crédito de Indiana a la que se le ha otorgado la prestigiosa designación nacional Juntos Avanzamos por estar comprometida a atender y empoderar a los consumidores inmigrantes e hispanos.

«En nombre de la red de cooperativas de crédito Juntos Avanzamos, la federación felicita a Notre Dame Federal Credit Union por su liderazgo en la promoción de la inclusión financiera de la comunidad latina», declaró Pablo DeFilippi, vicepresidente sénior de Membresía y Participación de la Red de la Federación Nacional de Cooperativas de Crédito de Desarrollo Comunitario (National Federation of Community Development Credit Unions). «Nos complace anunciar que Notre Dame Federal Credit Union es la primera cooperativa de crédito del estado de Indiana que recibe la designación Juntos Avanzamos».

Thomas J. Gryp, presidente y CEO, comentó: «Esta distinción reconoce nuestro compromiso actual e histórico de ayudar a todos nuestros miembros-propietarios a ‘avanzar juntos’ utilizando herramientas de empoderamiento financiero que mejoran vidas».

Para obtener la designación Juntos Avanzamos, las cooperativas de crédito deben llenar una exhaustiva solicitud, que requiere información sobre qué productos y servicios la cooperativa de crédito ofrece para atender en específico las necesidades del mercado hispano, así como qué estrategias se utilizan para atender a este importante grupo demográfico.

Uno de estos programas mencionados fue el préstamo de oportunidad (Opportunity Loan), ofrecido por Notre Dame FCU desde 2009. El programa proporciona financiamiento a bajo costo para el pago de las tasas de inmigración relacionadas con la solicitud de la ciudadanía, la residencia permanente o las prórrogas en virtud de la Acción Diferida para Inmigrantes Menores (Deferred Action for Childhood Arrivals, DACA).

Esmi Rivera, responsable de Diversidad e Inclusión, expresó: «Recibir esta designación es un gran honor que no se alcanzó de la noche a la mañana. Me siento muy honrada y orgullosa de trabajar en una organización que apoya y ama a la comunidad y que no deja que las barreras culturales se interpongan en la senda del empoderamiento financiero. La misión de Notre Dame FCU es cambiar una vida cada día, y con nuestro compromiso, sumado a la ayuda del equipo de Juntos Avanzamos, crearemos verdaderamente un impacto extraordinario en nuestra comunidad».

Para festejar la designación, Notre Dame FCU estrenará una nueva campaña de marketing en el Día de la Ciudadanía nacional para celebrar Hacer más que solo hablar el idioma español. Además, en una fecha posterior de este año se realizará una actividad de presentación formal. Conozca más en www.notredamefcu.com/JuntosAvanzamos.

Acerca de Notre Dame Federal Credit Union
Notre Dame Federal Credit Union (Notre Dame FCU) es una cooperativa financiera sin fines de lucro. Con activos que superan los $600 millones y más de 57,000 miembros en todo el mundo, los dedicados socios (empleados) de Notre Dame FCU, con la ayuda de una amplia gama de servicios financieros, les proporcionan a los miembros una experiencia personalizada mediante las nueve convenientes sucursales de la cooperativa de crédito, su sucursal virtual (Shamrock Center) y su sólida plataforma de banca por Internet y aplicaciones móviles. Fundada en 1941, Notre Dame FCU ha crecido desde sus orígenes en el Edificio de la Administración de la Universidad de Notre Dame, y hoy presta servicios a más de 900 grupos afiliados. Visítenos en www.NotreDameFCU.com.

Acerca de Juntos Avanzamos
Juntos Avanzamos es una designación para las cooperativas de crédito que tienen el compromiso de atender y empoderar a los consumidores inmigrantes e hispanos, para ayudarlos a maniobrar por el sistema financiero de Estados Unidos y prestarles servicios financieros seguros, asequibles y relevantes. Las cooperativas de crédito con la designación Juntos Avanzamos emplean a líderes y personal bilingües y con competencia cultural, aceptan formas alternativas de identificación y tratan a todos sus miembros con respeto, independientemente del estado migratorio. La red Juntos Avanzamos crece con rapidez: en la actualidad abarca 85 cooperativas de crédito en 23 estados, Puerto Rico y el Distrito de Columbia.

Conozca más sobre Juntos Avanzamos en www.cdcu.coop/juntosavanzamos.

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FUENTE Notre Dame Federal Credit Union

Hunter-Reay triunfa en Sonoma; Dixon y Honda reclaman títulos del Indy Car

17 septiembre 2018

Ryan Hunter-Reay, #28, took his Honda to victory Sunday at the INDYCAR Grand Prix of Sonoma. Scott Dixon, #9, finished second to clinch his record-tying fifth drivers' championship. Honda claimed its seventh Manufacturers' Championship with 11 victories from 17 races this season. (PRNewsfoto/Honda Racing)

– Ryan Hunter-Reay domina Sonoma para su segunda victoria de 2018

– Scott Dixon reclama un quinto título de la Serie IndyCar, igualando un récord

– Honda gana 11 carreras y el Campeonato de Fabricantes de 2018

SONOMA, California, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Ryan Hunter-Reay lideró 80 de 85 vueltas para ganar la final de la temporada del INDYCAR Grand Prix de Sonoma de hoy, mientras Scott Dixon terminó segundo, logrando una quinta victoria en el Campeonato de Pilotos de la Serie IndyCar, igualando un récord. La 11ª victoria de Honda de 2018 le dio el séptimo Campeonato de Fabricantes de Indy Car de la compañía desde 1994.

Ryan Hunter-Reay, #28, took his Honda to victory Sunday at the INDYCAR Grand Prix of Sonoma. Scott Dixon, #9, finished second to clinch his record-tying fifth drivers' championship. Honda claimed its seventh Manufacturers' Championship with 11 victories from 17 races this season. (PRNewsfoto/Honda Racing)

Empezando desde la posición pole, Hunter-Reay dominó la ronda 17 y la final de la Serie Verizon IndyCar de 2018, cediendo la ventaja solo durante las paradas de rutina en los pits, para anotar su segunda victoria del año, y su 18ª victoria en las carreras de Indy Car.

Dixon, que entró en la final de la temporada superando a su principal rival, Alexander Rossi, por 29 puntos, se conformó con seguir los pasos a Hunter-Reay durante la competencia, y su resultado en el segundo lugar fue más que suficiente para reclamar el título y empatar al legendario A.J. Foyt como los únicos pilotos con cinco campeonatos en las carreras de Indy Car.

A lo largo de la temporada de la Serie Verizon IndyCar, Dixon demostró una constancia notable, al terminar en sexto lugar o en un puesto más alto en 14 de las 17 rondas, incluidas victorias en Detroit, Texas y Toronto. Con 44 victorias, supera a todos los pilotos activos, y se sitúa en el tercer puesto en la lista de victorias del Indy Car de todos los tiempos, por detrás solamente de Foyt con 67 y de Mario Andretti con 52.

En total, los equipos y pilotos de Honda lograron 11 victorias en 2018, ganando el séptimo campeonato de la compañía en competencia con otros fabricantes. Por segunda temporada consecutiva, los cinco equipos de Honda anotaron por lo menos una victoria en 2018, y los ganadores de varias carreras fueron, además de Dixon, Rossi con tres victorias y Hunter-Reay con dos. James Hinchcliffe, Sebastien Bourdais y Takuma Sato también se anotaron otros triunfos este año.

Los esfuerzos de Rossi por ganar el campeonato parecieron frustrados cuando chocó con su compañero de equipo Marco Andretti en la vuelta inicial. El contacto dañó el alerón frontal y un neumático, y tuvo que hacer una parada no programada en los pits para reparaciones al final de la primera vuelta. Reanudó la carrera, pero en la cola de la vuelta en la que marchaba el líder, y por un breve lapso estuvo a una vuelta de los líderes a mediados de la carrera.

Pero una bandera de cautela en la Vuelta 43, debido a que Graham Rahal perdió velocidad en la pista, dio a Rossi y a su equipo Andretti Autosport la oportunidad que necesitaban. Después de recobrar su puesto en la vuelta del líder e ir a pits para recibir un juego de neumáticos «Red» Firestone de compuesto más suave justo antes de la amarilla, Rossi reinició en la 11ª posición cuando la bandera verde ondeó de nuevo en la Vuelta 49. Avanzó rápidamente hasta el centro del campo, ganando cinco posiciones en las seis vueltas siguientes para pasar al séptimo lugar. Rossi ganó dos posiciones más, hasta la quinta, en la Vuelta 70. Pero la rápida marcha cobró un precio a sus neumáticos, y el desafío de Rossi terminó cuando aumentó el tiempo de sus vueltas, y fue quedando atrás en las vueltas finales para terminar séptimo.

El contenido en los medios sociales y enlaces de video de la acción de la Serie Honda IndyCar de este fin de semana en la Pista de Carreras de Sonoma puede verse en los canales de HPD en Facebook (https://www.facebook.com/HondaRacingHPD) y Twitter (https://twitter.com/HondaRacing_HPD). Los paquetes de video de YouTube, producidos por el Carolinas Production Group, se pueden ver en: https://www.youtube.com/HondaRacingHPDTV.

La carrera de este fin de semana concluye la Serie Verizon IndyCar de 2018. La temporada de 2019 comienza el 10 de marzo con el Firestone Grand Prix de St. Petersburg, Florida.

Ryan Hunter-Reay (Andretti Autosport Honda) Comenzó primero, terminó primero, segunda victoria de 2018, 18ª victoria en el Indy Car: «Es un gran triunfo para el equipo. Los chicos del DHL Honda #28 hicieron un gran trabajo, y el auto fue asombroso. Fue magnífico terminar el año con una victoria. Terminar de esta manera es irreal. Quiero dedicar esta victoria a Robbie Wickens, que está batallando [para recuperarse de las lesiones sufridas en Pocono el mes pasado]. Somos una gran comunidad, una gran familia, y todos estamos con él. Hubiera deseado que estuviera aquí [compitiendo], estoy seguro de que me habría hecho la vida mucho más difícil hoy en la pista. Felicidades a Scott Dixon. ¿Qué puedo decir de este tipo? Ha sido cinco veces campeón, es irreal. Es absolutamente asombroso lo que ha logrado en esta era de carreras. Compartir la pista con él es impresionante, y derrotarlo hoy [para ganar en la carrera] es todavía mejor».

Scott Dixon (Chip Ganassi Racing Honda) Comenzó segundo, terminó segundo, campeón de la Serie Verizon IndyCar de 2018, quinto campeonato del IndyCar, empatado con A.J. Foyt en mayor cantidad de títulos: «Todo tiene que ver con la gente. Soy el afortunado que lleva el auto hasta la meta, pero esto se logró con mucho esfuerzo. Estoy eufórico por Chip [Ganassi] y todo el mundo. Esto es mega, mega. No puedo dar suficientes gracias a todos: el equipo, mi compañero de equipo [Ed Jones], un gran agradecimiento a [nuevo patrocinador] PNC que llega este año. Honda ha sido asombroso, mi familia, todo el mundo en casa, y especialmente mi esposa, Emma. Tengo que dar las gracias a los otros equipos, Penske y Andretti, porque luchamos duro durante la temporada. [Alexander] Rossi hizo un trabajo formidable. Ha estado esforzándose mucho este año. Tiene un talento enorme, y va a ganar muchos campeonatos en su carrera. Hombre, esto es fabuloso. No puedo creer que haya sucedido».

Alexander Rossi (Andretti Autosport Honda) Comenzó sexto, terminó séptimo, segundo en el Campeonato de Pilotos [sobre la colisión con Marco Andretti justo al comenzar la carrera]: «No sé. Quiero decir, tuve un buen comienzo, y no sé si él quitó el pie del acelerador, o si me equivoqué. Pasó lo que pasó. Iba a ser difícil derrotar a Scott [Dixon] de todas formas. Este equipo del NAPA Honda #27 hizo un gran trabajo; es lamentable haber salido de esa manera. El equipo hizo un trabajo excelente al ponerme de vuelta en el camino de la recuperación después del error que cometí. Al final, obviamente, uno tiene que sentirse decepcionado de quedar en segundo lugar, pero tenemos mucho en que apoyarnos para el año próximo».

Art St. Cyr (presidente de Honda Performance Development) sobre la temporada de la Serie IndyCar de 2018 en la que Honda ganó el campeonato: «Qué manera tan excelente de culminar una temporada fantástica: terminar 1-2 otra vez. Once victorias, repartidas entre nuestros cinco equipos, es un auténtico testimonio de la gran asociación entre HPD y todos nuestros equipos. Ryan [Hunter-Reay] tuvo un gran impulso para terminar la temporada, lo cual es un buen presagio para St. Petersburg el año próximo. La inspirada conducción de Alexander [Rossi] demuestra por qué es un futuro campeón de nuestro deporte. Felicitaciones a Scott [Dixon] por su quinto campeonato. Él es realmente lo mejor de nuestra generación».

Verizon IndyCar Series Go Pro Grand Prix de Sonoma
Circuito: Sonoma Raceway (pista de carreras de 2.385 millas), Sonoma, California
Ganador de 2017: Simon Pagenaud (Team Penske) 104.968 mph de promedio
Tiempo: Soleado, cálido, ventoso, 77 grados F

Los 10 mejores resultados de la carrera:
Final	Inicio	Piloto	Equipo	Fabricante	Vueltas	Notas
1.	1.	Ryan Hunter-Reay	Andretti Autosport	Honda	85	99.440 mph de promedio
2.	2.	Scott Dixon	Chip Ganassi Racing	Honda	85	Campeón de la Serie de 2018
3.	7.	Will Power	Team Penske	Chevrolet	85
4.	8.	Simon Pagenaud	Team Penske	Chevrolet	85
5.	4.	Marco Andretti	Andretti Autosport	Honda	85
6.	11.	Sebastien Bourdais	DCR con Vasser-Sullivan	Honda	85
7.	6.	Alexander Rossi	Andretti Autosport	Honda	85
8.	3.	Josef Newgarden	Team Penske	Chevrolet	85
9.	5.	Patricio O’Ward-R	Harding Racing	Chevrolet	85
10.	14.	Ed Jones	Chip Ganassi Racing	Honda	85
Otros resultados de Honda
11.	20.	Santino Ferrucci-R	Dale Coyne Racing	Honda	85	Compitiendo
14.	10.	Zach Veach-R	Andretti Autosport	Honda	85	Compitiendo
15.	15.	James Hinchcliffe	Schmidt Peterson Mtspts	Honda	85	Compitiendo
16.	13.	Pietro Fittipaldi-R	Dale Coyne Racing	Honda	85	Compitiendo
17.	16.	Jack Harvey-R	Meyer Shank Racing	Honda	85	Compitiendo
18.	22.	Carlos Muñoz	Schmidt Peterson Mtspts	Honda	85	Compitiendo
23.	9.	Graham Rahal	Rahal Letterman Lanigan	Honda	66	Compitiendo – retrasado
25.	12.	Takuma Sato	Rahal Letterman Lanigan	Honda	15	No terminó – fallo mecánico

Honda Racing HPD Logo. (PRNewsFoto/Honda Performance Development, Inc.) (PRNewsFoto/HONDA PERFORMANCE DEVELOP...) (PRNewsfoto/Honda Racing)

Foto – https://mma.prnewswire.com/media/745009/Sonoma.jpg

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FUENTE Honda Racing

Cómo ayudar a su hijo a tener éxito en la escuela

17 septiembre 2018

WASHINGTON, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Ya comenzaron las clases, se acabó el estrés de la compra de materiales, la organización de los almuerzos y el reajuste de la rutina familiar. Usted como padre está más relajado; sin embargo, hay otras cosas a las que debe estar atento durante todo el año escolar.

USAGov le acerca una guía de siete consejos para que su hijo pueda tener éxito en la escuela:

Limite el tiempo que sus hijos pasan frente a la pantalla: según las estadísticas los niños de 8 a 18 años de edad pasan alrededor de 7 horas al día frente a una pantalla (computadoras, teléfonos celulares, tablets y/o videojuegos, entre otros). Seguramente, como padre, le gustaría poner límites para prevenir efectos negativos en la salud (como sobrepeso e insomnio) y en su desempeño escolar. Encuentre información y consejos sobre cómo reducir el tiempo que sus niños pasan frente a una pantalla.
Hable con sus hijos sobre lo que hacen en internet: redes sociales, conversaciones virtuales, mensajes de texto y chats grupales son formas de interacción habituales entre los niños y adolescentes. Es fundamental que usted, como padre, guíe a su hijo sobre cómo utilizar internet de manera segura y que le advierta sobre sus posibles peligros. Recuérdeles que la información que comparten en línea no se puede eliminar y otros consejos.
Ayude a prevenir el ciberacoso: en la actualidad el acoso o «bullying» ya no se limita a los recreos o la parada de autobús; el uso masivo de internet y la tecnología al alcance de todos ha provocado una nueva fuente de preocupación para los padres: el acoso o «bullying» cibernético. Sepa qué es y aprenda cómo prevenir el ciberacoso.
Sepa qué hacer si su hijo no quiere ir a la escuela: no es poco común que un niño pase por una temporada en la que no quiere ir a la escuela, pero si esto se transforma en algo constante, tal vez sea hora de pedir ayuda y evaluar la causa de este comportamiento, que, en algunos casos podría deberse a un problema que podría necesitar ayuda especializada. Si cree que este puede ser su caso, pida ayuda en la escuela, donde le guiarán sobre el proceso de evaluación y le orientarán acerca de las posibilidades de apoyo especializado, en caso de que lo necesite, a través de un Programa de Educación Individualizada (IEP, sigla en inglés) o un Plan 504, que son planes de ayuda que ofrecen las escuela públicas para apoyar a niños que lo necesiten.
Apoye a su hijo con los deberes escolares: está comprobado que los niños tienen más éxito en sus estudios cuando la familia los apoya y se involucra con su educación; ya sea participando en las actividades de la escuela, manteniendo contacto constante con los maestros de sus hijos y ayudándoles con sus deberes. Lea el siguiente folleto para aprender sobre la importancia de las tareas escolares y cómo puede apoyar a sus hijos.
Asista a las reuniones con los maestros y profesores: de esta manera se puede involucrar más en la educación de su hijo y se puede enterar con más detalle de cómo puede ayudar a su hijo a tener un mejor desempeño y disciplina. Lea estos consejos sobre cómo hablar con los maestros y profesores.
Sepa qué hacer si tiene un hijo con un trastorno de aprendizaje: a veces ocurre que un niño que aparentemente no tiene tiene ningún problema y se comporta adecuadamente en clases, aún tiene dificultades para entender ciertas materias o concentrarse. Si le preocupa que su hijo se pueda estar atrasando en la escuela sin existir una causa aparente, tal vez sea prudente evaluar y descartar algún tipo de trastorno de aprendizaje, como la dislexia o el déficit atencional.

Si tiene cualquier duda sobre el sistema educativo en Estados Unidos, visite la página web del Departamento de Educación. Puede continuar informándose sobre estos asuntos, en nuestra página de Eduación y suscribiéndose a nuestro servicio gratuito de alertas por email.

GobiernoUSA.gov es parte de USAGov, un programa federal que lo conecta a la información y los servicios de las agencias, los departamentos y programas del Gobierno de Estados Unidos. USAGov lo ayuda a encontrar respuestas a sus preguntas en inglés y español. Contáctenos por teléfono, e-mail o chat u ordene gratis la Guía del Consumidor.

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FUENTE GobiernoUSA.gov

Hennessy ofrece un brindis al nuevo campeón mundial de peso mediano – Canelo Álvarez

17 septiembre 2018

Canelo Alvarez and Giles Woodyer. Credit Lauren Cowart

NUEVA YORK, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Hennessy, el coñac de mayor venta en el mundo, celebra la victoria monumental de Canelo Álvarez a medida que se convierte en el campeón mundial de peso mediano de la CMB, AMB y Ring Magazine en la pelea más importante del año.

Canelo Álvarez y Giles Woodyer. Crédito de la fotografía: Lauren Cowart

La continua trayectoria de «Nunca pares. Nunca de conformes» (Never stop. Never settle.) de Canelo llegó al pináculo este fin de semana, apenas unos minutos antes del Día de la Independencia Mexicana, cuando entró al cuadrilátero para representar a su familia, su país y su legado. Elevándose al orgullo de México y al rostro del boxeo, la victoria de Canelo sirvió como un recordatorio oportuno de su búsqueda inquebrantable de ser campeón.

«El impulso, la determinación y la búsqueda constante de Canelo para llevar más allá los límites de su potencial representan el sueño colectivo de su país y coinciden con la filosofía de nuestra marca. Estamos honrados de habernos asociado con un individuo tan inspirador», dijo Giles Woodyer, vicepresidente senior de Hennessy US.

Apuntada a alentar a otros a que no paren y no se conformen, la asociación de Hennessy con Golden Boy Promotions de Oscar De La Hoya, que cumple su segundo año, incluye el apoyo de Hennessy del bando de Golden Boy entero con contenido personalizado en torno a peleas televisadas por ESPN, además de una serie de videos, eventos especiales y promociones multicanal.

Hennessy invita a los aficionados del boxeo en todo el mundo a hacer un brindis a la victoria de Canelo con este cóctel especial V.S.O.P Privilège:

Hennessy V.S.O.P Privilège Despacito

1½ onzas de Hennessy V.S.O.P Privilège
¼ de onza de licor de flor de sauco
¼ de onza de jarabe de miel (partes iguales de agua y miel)
½ onza de jugo de limón fresco
2 onzas de jugo de manzana sin filtrar
6-8 hojas de menta

Método: Combina todos los ingredientes, agita y cuela en un vaso on the rocks con hielo.

Para ver/descargar la nueva creación, junto con fotos de la pelea, haga clic AQUÍ.
Para más información, visita www.Hennessy.com/US

Acerca de Hennessy

De la región francesa de Cognac y a lo largo de sus más de 250 años de historia, Hennessy ha hecho perdurar, con orgullo, un legado excepcional basado en la aventura, el descubrimiento y el cultivo de lo mejor que la naturaleza y el ser humano pueden ofrecer. El éxito y la larga trayectoria de Hennessy en cinco continentes reflejan los valores que la Maison ha sostenido desde su creación: la transmisión de un savoir-faire único, una búsqueda (conquista) constante de la innovación, y un firme compromiso con la Creación, la Excelencia, el Legado, y el Desarrollo Sustentable. Hoy en día, estas cualidades son el sello distintivo de una Maison -una joya de la corona en el Grupo LVMH- que elabora algunos de los coñacs más emblemáticos y prestigiosos del mundo.

Hennessy es importado y distribuido en los EE. UU. por Moët Hennessy USA. Hennessy destila, añeja y mezcla, abarcando una gama completa: Hennessy V.S, Privilege V.S.O.P, Hennessy Black, X.O, Privé, Paradis, Paradis Imperial y Richard Hennessy. Para más información y saber dónde comprar/grabar, visite Hennessy.com.

Acerca de Golden Boy Promotions

Golden Boy Promotions, con sede en Los Ángeles, fue establecida en 2002 por Oscar De La Hoya, 10 veces campeón mundial en seis divisiones y el primer hispano en ser propietario de una compañía de promoción nacional de boxeo. Golden Boy Promotions es uno de los promotores de boxeo más activos y respetados, que presenta espectáculos en locales a cupo agotado en todo el mundo, y que ha trabajado con cadenas como HBO, Estrella TV, ESPN, TeleFutura, FOX Sports 1, FOX Deportes, Televisa y TV Azteca. La empresa también ha promocionado algunos de los eventos de boxeo más famosos en la historia del deporte que incluyen a De La Hoya contra Mayweather, Mayweather contra Canelo y otras notables peleas mediante el servicio pay-per-view con favoritos de los fans como Canelo Álvarez, Bernard Hopkins, Juan Manuel «Dinamita» Márquez, Miguel Cotto, Marco «Baby Faced Assassin» Antonio Barrera, Erik «El Terrible» Morales y Sugar Shane Mosley.

Para más información, visita www.goldenboypromotions.com, sigue en Instagram y Twitter en @GoldenBoyBoxing y «Like» en Facebook en www.facebook.com/GoldenBoyBoxing.

Canelo Álvarez después de la pelea. Crédito de la fotografía: Lauren Cowart

Giles Woodyer. Crédito de la fotografía: Lauren Cowart

(PRNewsfoto/Hennessy)

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FUENTE Hennessy

Faraday Future designa a Jeff Risher como vicepresidente de Producto, Tecnología y Estrategia IP

17 septiembre 2018

Faraday Future FF 91 ultra-luxury intelligent EV to be produced at the Hanford, California, factory.

LOS ÁNGELES, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Faraday Future (FF) anunció hoy que Jeff Risher ha sido designado para el cargo de vicepresidente de Producto, Tecnología y Estrategia IP. Risher se incorpora a FF tras haberse desempeñado recientemente como director de propiedad intelectual y litigios en Tesla.

Reportando al fundador y CEO global YT Jia, Risher está enfocado en estrategia de producto global, adopción de tecnologías avanzadas y relaciones estratégicas. Risher además aprovecha su profunda experiencia en estrategia de propiedad intelectual, otorgamiento de licencias y litigios, liderando la estrategia IP y los esfuerzos para la cartera de patentes de FF y con dependencia directa del Director General Global de Legales, Henry Liu.

Antes de incorporarse a FF, Risher fue director legal en jefe de propiedad intelectual y director en jefe de litigios en Tesla. Antes de Tesla, Risher se desempeñó por casi nueve años en diversos cargos de liderazgo sénior en las áreas de Legales e IP en Apple, entre ellos director de litigios de patentes y director de estrategia de patentes y otorgamiento de licencias. En estas funciones, gestionó y negoció conflictos complejos relacionados con tecnologías de vanguardia, compromisos de licencias y asociaciones estratégicas a nivel global. Risher también ha tenido cargos relacionados con la propiedad intelectual en Abbott Laboratories en Chicago y en los estudios jurídicos Latham & Watkins y Rutan & Tucker en Orange County, California.

Risher tiene una sólida capacitación con foco en el negocio, y es un experimentado estratega tecnológico. A lo largo de sus casi 20 años de carrera, ha participado en la planificación de estrategia de productos centrada en el consumidor, el desarrollo de nuevos productos y la creación, adopción y protección de IP/tecnología, lo que incluye su desempeño en la junta de asesoramiento de varias startups tecnológicas en Silicon Valley y otros lugares. La revista Intellectual Asset Management (IAM) repetidamente nombró a Risher como uno de sus «Principales Estrategas de IP en el Mundo», sobre la base de las nominaciones de sus pares en la industria.

«Sumarme a FF en esta atractiva etapa, y en esta fascinante función vinculada a las estrategias de productos/tecnologías, se siente como una evolución natural para mí, que fusiona mi pasión por la tecnología y la innovación de productos con mis antecedentes legales y en IP», comentó Risher. «Me siento increíblemente orgulloso de las compañías para las que he tenido el privilegio de trabajar, y agradezco que FF me confíe esta gran oportunidad de ser parte de una nueva era de integración de movilidad y tecnología. El avance que ya ha hecho FF hacia esta visión con el Faraday Future FF 91 y más allá me sorprendió y me deleitó, y conduciré a mis equipos para asegurar que ejecutemos esa visión».

Risher recibió su título de grado en Filosofía en Dartmouth College en 1995, y su doctorado en derecho en la UCLA en 1999.

ACERCA DE FARADAY FUTURE

Faraday Future (FF) es una compañía del ecosistema global de la movilidad inteligente compartida, con base en California.

Establecida en mayo de 2014, la compañía tiene su sede central en Los Ángeles, con centros de I&D y oficinas en Silicon Valley, Beijing, Shanghái y Guangzhou. La visión de FF es crear un ecosistema de movilidad inteligente compartida que empodere a todo el mundo a moverse, conectarse, respirar y vivir libremente.

Los más de 1000 «Futuristas» en FF aportan la experiencia de compañías primeras en su clase que abarcan los sectores de electrónica para el consumidor, automotor, Internet y energía. Con más de 4 años de desarrollo de I&D, el equipo de FF ha alcanzado hitos con una velocidad sin precedentes, lo que incluye haber convertido el concepto original del FF91 en un vehículo listo para la producción en aproximadamente 2,5 años.

FF ha hecho realidad tres productos revolucionarios: un automóvil «todo en uno», un espacio para vivir en la tercera era de Internet, y un súper auto-robot. La compañía ha desarrollado seis revoluciones tecnológicas, que incluyen plataforma para vehículos, plataforma de computación, conducción autónoma, tren de transmisión, Internet e IA.

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Para obtener más información sobre Faraday Future, contactar a [email protected]

Contacto:
John Schilling
Director de RR.PP.
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FF VP of Product, Technology, and IP Strategy Jeff Risher (l) with company founder and Global CEO YT Jia

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FUENTE Faraday Future

El Toyota Corolla Hatchback 2019 es ‘Mejor’

17 septiembre 2018

PLANO, Texas, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — «Guarden las tablets, nos vamos», dice el papá mientras la familia se prepara para el viaje. Se acomodan en el nuevo Toyota Corolla Hatchback 2019 y salen hacia la aventura. Antes de que usted se dé cuenta, la tablet queda olvidada y empieza la vida. Esta familia vive «Mejor Que» antes, y el Corolla Hatchback los ayudó a hacerlo.

Experimente aquí el comunicado de prensa interactivo multicanal:
https://www.multivu.com/players/Spanish/8391151-toyota-corolla-2019-hatchback-greater-than-campaign/

Haga clic aquí para ver este comunicado de prensa en español

La campaña nacional de marketing del nuevo Corolla Hatchback 2019 de Toyota, titulada » Greater Than», «Mejor Que» en español, promete un vehículo que permite a los conductores vivir el momento y vivir la vida plenamente. Este hatchback divertido de conducir evoca un estilo sin compromisos mientras aprovecha las más nuevas y más avanzadas funciones de Toyota en automóviles pequeños. La campaña resalta el hecho de que los conductores de Corolla continuamente buscan oportunidades para reunirse con amigos y seres queridos para vivir aventuras únicas y para pasar buenos momentos juntos. Porque una vida bien vivida es realmente mejor.

«Con esta campaña, nuestro objetivo fue conectarnos auténticamente con nuestras audiencias de maneras únicas», dijo Lisa Materazzo, vicepresidenta de marketing de vehículos y comunicaciones de Toyota Motor North America. «Hemos creado una variedad de interesantes piezas que resaltan la energía y la emoción de crear nuevas experiencias y vivir la vida en el momento».

«Mejor Que» presenta seis spots de 30 segundos creados para TV y promociones digitales, así como un mix de spots de 15 y 6 segundos. La campaña, totalmente integrada, apunta a una audiencia transcultural con piezas desarrolladas por tres de las agencias de Toyota: Saatchi & Saatchi, Conill e Intertrend Communications.

Este es un resumen de los spots de 30 segundos por agencia:

Saatchi & Saatchi: tres spots dirigidos por Jones + Tino 1) «Roots» (Raíces) en los que una familia siente la alegría de un día informal lleno de diversión, 2) «Piñata» donde el paseo de un grupo termina con una sorpresa de cumpleaños y 3) «Scratches» inspirado en un viaje inesperado por caminos no tradicionales.
Conill: «Anthem» (Himno), dirigido por Albert Uria, celebra que la individualidad de la audiencia a través de una yuxtaposición de la minoría mayor que la mayoría.
Intertrend: «New Guy», dirigido por Lino Russell, en el que el héroe va tras una carrera no convencional en eSports y «Catwalk», también dirigido por Russell, inspirado por la marcada tendencia de start-ups.

La campaña impresa presenta el inesperado Sucio > Limpio, Perdido > Encontrado y Desvíos > Planes, y plantea los sentimientos no expresados relacionados con vivir el momento, abrazar nuevas experiencias, desafiar los estereotipos tradicionales e ir tras las pasiones.

Pauta de Medios
Los spots televisivos «Mejor Que» se pondrán al aire en programación de cable seleccionada en NBCU, FOX Networks, Viacom, Turner, A+E, ESPN, Telemundo, Discovery en Español, Univision, y muchas otras. Los elementos adicionales de la campaña incluyen dinámicos comerciales digitales, de audio y de gráfica en publicaciones de alto perfil en Meredith, Hearst y Conde Nast. Entre muchas otras, las nuevas asociaciones integradas de medios incluyen a Oath, imgur, ESPN Nacion, Billboard, e-sports, los Latin American Music Awards 2018 y varias otras plataformas. Adicionalmente, los spots se pondrán al aire dentro de determinados títulos de películas en cines de toda la nación, en conjunto con National CineMedia.

Acerca del Toyota Corolla Hatchback 2019

El nuevo Toyota Corolla Hatchback sorprende con una mezcla de estilo, rendimiento dinámico y tecnología. También presenta algunos importantes beneficios:

La primera aplicación de América del Norte del paquete estándar Toyota Safety Sense 2.0, con sistema de asistencia en el carril, asistencia de signos viales, advertencia de cambio de carril con dirección asistida, control de crucero con radar dinámico para toda velocidad (automático), control de crucero con radar dinámico (manual) y sistema de precolisión con detección de peatón
Nuevo diseño de alta función y dinámico
Nueva plataforma TNGA con motor de 2.0 litros y cuatro cilindros con transmisión manual inteligente de seis velocidades o con cambios dinámicos continuamente variables (CVT), que ofrece más potencia, MPG y dinámica de conducción
Audio Entune 3.0 estándar con pantalla táctil de 8 pulgadas, conexión wi-fi, compatibilidad con Alexa de Amazon y Apple CarPlay

Con dos modelos disponibles, SE y XSE, el nuevo Corolla Hatchback tiene capacidad para una amplia diversidad de conductores que deseen tener una vida interesante.

Los spots «Mejor Que» se pueden ver aquí. Vea fotos del nuevo Corolla Hatchback aquí. El vehículo está en venta ahora en concesionarios.

Acerca de Toyota
Toyota (NYSE:TM) forma parte del tejido cultural de Estados Unidos y de América del Norte desde hace 60 años, y está comprometida con el desarrollo de una movilidad sostenible de próxima generación a través de sus marcas Toyota y Lexus. Durante ese tiempo, Toyota ha creado una increíble cadena de valor mientras sus equipos han contribuido al diseño, la ingeniería y el ensamblaje de nivel internacional de más de 36 millones de automóviles y camiones en América del Norte, donde operamos 14 fábricas (10 en Estados Unidos) y empleamos en forma directa a más de 47,000 personas (más de 37,000 en Estados Unidos). Nuestros 1,800 concesionarios norteamericanos (casi 1,500 en Estados Unidos) vendieron más de 2.7 millones de automóviles y camiones (2.4 millones en Estados Unidos) en 2017, y alrededor del 87% del total de los vehículos de Toyota vendidos en los últimos 15 años continúan hoy en circulación.

Por medio de la campaña «Start Your Impossible», Toyota resalta las maneras en las cuales se asocia con organizaciones comunitarias, cívicas, académicas y gubernamentales para enfrentar los retos de movilidad más urgentes de nuestra sociedad. Creemos que cuando tenemos la libertad para movilizarnos, todo es posible. Para más información sobre Toyota, visite www.toyotanewsroom.com.

Contactos Medios:

Leigh Anne Sessions
Toyota Motor North America
424-488-4200
[email protected]

Jana Hartline
Saatchi para Toyota
310-738-4612
[email protected]

Kimberly Harms
Saatchi para Toyota
702-234-9517
[email protected]

FUENTE Toyota

1 de cada 5 tejanos no ha ido al dentista en 5 años o más

17 septiembre 2018

NUEVA YORK, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Muchos tejanos saben que tener dientes y encías saludables es importante, sin embargo, una reciente encuesta realizada por Guardian revela que los tejanos no visitan al dentista con regularidad. Lo más alarmante es que 1 de cada 5 tejanos admiten que no han visitado al dentista en los últimos 5 años. El 57% ha visitado a un dentista en el último año y solo 39% lo ha hecho en los últimos seis meses. La Asociación Dental Americana recomienda que tanto los adultos como los niños visiten al dentista dos veces al año para cuidar de su salud dental.

«La investigación está allí: las visitas periódicas al dentista ayudan a detectar afecciones médicas graves y prevenir enfermedades dentales como las enfermedades periodontales y la caries dental», dijo el Dr. Randi Tillman, directora dental executiva de Guardian. «Es desconcertante que los tejanos, de Austin, Dallas, Houston y San Antonio, pospongan la visita al dentista, lo que a la larga puede tener peores consecuencias en su salud dental y afectar su salud y bienestar».

Los resultados de la encuesta muestran que los tejanos que pospusieron las visitas con el dentista perdieron un diente, necesitaron una extracción o pagaron una factura dental más grande porque necesitaban tratamientos más costosos. Cuando se les preguntó por qué posponían los tratamientos, más de la mitad dijo que la razón principal es el costo. Pero, cuando le preguntamos a los tejanos qué les causaba más estrés económico –tratamientos dentales inesperados o pagar sus impuestos– 64% dijo que pagar por un tratamiento dental inesperado sería más estresante.

La investigación de Guardian muestra que la regularidad de la atención dental preventiva está ligada a una mejor salud oral. No sorprendentemente, menos de dos de cada diez tejanos se otorgan una «A» para la salud oral, con casi la mitad de una calificación de «C» o menos. Y a pesar de que es más probable que los padres den a sus hijos una calificación más alta, la encuesta muestra que los padres que mantienen una mejor salud oral tienen más probabilidades de calificar los hábitos orales de sus hijos más altos. Por ejemplo, los padres que se otorgan una A o B para su propia salud oral tienen una probabilidad significativamente mayor de sentir que toman en serio su propia salud oral, lo que ayuda a influir en los hábitos orales de los niños frente a los padres que dan su propia salud oral una CF (59% A,B vs. 28% C,F). También notable, más de la mitad de los consumidores hispanos (53%) considera importante que su dentista o higienista dental hable su lengua materna.

Estos resultados resaltan la importancia de tener buenos hábitos de salud dental desde pequeños. Esto es precisamente lo que el programa, Guardianes de la Sonrisa, una colaboración entre Guardian y Fondo de Salud Infantil (CHF), por sus siglas en inglés) quieren lograr. El programa, una asociación de varios años, cuyo objetivo es proveer los recursos dentales y programas académicos que sean necesarios para enseñarles a los estudiantes buenos hábitos de higiene. Debido a la necesidad de mejorar los hábitos dentales en Tejas, Guardian y el CHF están lanzando el programa en todo el estado este mes y visitarán primero la ciudad de Dallas acompañados del Tooth Guardian (Guardián de los Dientes), un superhéroe que le enseña a los niños cómo cuidar de sus dientes de una forma divertida e interactiva.

«En 2017, un informe del Fondo de Salud Infantil llamó la atención sobre el hecho de que la higiene oral deficiente afecta negativamente la asistencia de los niños y el rendimiento escolar», dijo Dennis Walto, CEO de CHF. «Necesitamos hacer más para garantizar que los niños y sus padres obtengan toda la información que necesitan para tomar decisiones saludables».

Para más información de Guardian, por favor visite www.guardianlife.com.

Metodología
El estudio se basó en entrevistas en las que participaron 2,903 consumidores del estado de Tejas, en las que se ponderaron la edad, género, ingresos y la estructura demográfica (DMA), que se llevaron a cabo en agosto del 2018. El margen de error es ±0.519% con un nivel de confianza de 95 por ciento.

Acerca de Guardian
The Guardian Life Insurance Company of America^® (Guardian) es uno de los proveedores de seguros de vida y mutuos más grandes del país que tiene $7.4 mil millones en capital y $1.5 mil millones en ingresos operativos (antes de pagar los impuestos y los dividendos a sus asegurados). Fundada en 1860, la compañía ha pagado dividendos a los asegurados cada año desde 1868. Sus productos incluyen seguros de vida, seguros de ingresos por discapacidad, anualidades e inversiones en seguros dentales, visión y beneficios para los empleados. La compañía tiene aproximadamente 9,000 empleados y una red de más de 2,750 representantes financieros en 58 agencias de todo el país. Para más información sobre Guardian, por favor siga a Guardian en Facebook, LinkedIn, Twitter y YouTube.

Contacto de prensa:
Daniela Vizcarra
Allison+Partners
O +1.623.201.5599
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Brenda Mendoza Messinger
The Guardian Life Insurance Company of America
O: (212) 919-3521
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The Guardian Life Insurance Company of America, New York, NY. GUARDIAN^®y el logo de GUARDIAN G^® son marcas de servicio de The Guardian Life Insurance Company of America y son usadas con su autorización expresa.

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FUENTE The Guardian Life Insurance Company of America

Es fácil celebrar nuestra herencia hispana con leche de vaca

17 septiembre 2018

MIAMI, 17 de septiembre, 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — Las tradiciones hispanas se transmiten de generación en generación a través de nuestro legado, nuestras tradiciones y, lo más importante, nuestra deliciosa cocina. Como mamás latinas, dar comidas nutritivas a nuestros niños y a nuestra familia es la manera de mostrarles nuestro amor. La leche siempre ha estado presente; nuestras madres nos la dieron, igual que sus madres a ellas. La leche de vaca es una manera simple y sustanciosa de ayudar a los niños a obtener una alimentación balanceada que les ayude a crecer fuertes. Una aliada de las mamás por su sabor y valor nutricional, ya sea servida en un vaso o como ingrediente en tus recetas favoritas, puedes contar con la leche y sus 9 nutrientes esenciales como proteína, calcio, vitamina D y potasio.

La Chef Lorena García pone un poco de sabor de aquí y de allá para celebrar la herencia hispana en todas sus recetas. ¡Uno de sus ingredientes favoritos es la leche! Prueba el sabor de Venezuela con estas deliciosas arepas de leche y queso.

¿Necesitas más ideas para celebrar tu herencia hispana este y todos los meses? Visita Fuertesconleche.com para que te inspires con más recetas y consejos de los expertos.

Arepas de leche y queso de la Chef Lorena

Rinde 6 porciones
1 taza de leche
½ taza de agua
1 ½ tazas de harina de maíz precocida
1 cucharada de aceite vegetal
2 cucharaditas de sal kosher
½ taza de queso blanco, rallado

En un recipiente, mezcla la harina precocida y la sal.

En otro recipiente, mezcla la leche, el agua y el queso fresco. Añade lentamente la mezcla de la harina, revolviéndola hasta que esté bien unida. Al principio la masa estará suelta, pero poco a poco la harina irá absorbiendo el líquido.

Comienza a amasar la masa en el recipiente, y una vez que esté suave y no se pegue en tus manos, después de aproximadamente 5 minutos, la masa estará lista para darle forma. (Si durante el amasado, la masa luce muy dura y se rompe, agrega algunas cucharadas de agua; si es demasiado pegajosa, agrega un poco más de harina).

Divide la masa en bolas del mismo tamaño y aplana cada una con la palma de la mano, en piezas de alrededor de ½ pulgada de grosor.

Calienta el aceite vegetal en una sartén antiadherente grande o en una superficie plana a fuego mediano a bajo. Agrega las arepas en tandas (si la superficie de cocción es pequeña). Las arepas deben chisporrotear al tocar la sartén.

Cocina las arepas hasta que estén doradas y tengan una buena corteza, de 6 a 8 minutos. Voltéalas y dora el otro lado durante otros 6 a 8 minutos. Luego cubre las arepas y déjalas hervir otros 5 minutos.

¡Disfrútalas con un café con leche!

Video – https://mma.prnewswire.com/media/744596/Teaser___Receta_Arepa.mp4

Foto – https://mma.prnewswire.com/media/744548/milk_life___Arepas.jpg

Logo – https://mma.prnewswire.com/media/344875/Milk_Life_Logo.jpg

Miilk Life Lo que nos hace fuertes (PRNewsFoto/MilkPEP)

FUENTE milk life

The Latino Center on Aging, 30 Gala en el Pullman Miami Airport Hotel

17 septiembre 2018

WESTON, Florida, 17 de Septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ — SALUD al día magazine tiene el honor de patrocinar este importante evento. Recibirán el Premio Edad Dorada 2018 los siguientes profesionales del Sur de la Florida: Liliam López de la Cámara Hispana de Comercio del Sur de Florida; Adriana Cora de La Liga Contra el Cáncer; Gus & Lilliam Machado de la Fundación de la Familia Gus Machado; Jorge Rodríguez de WWFE La Poderosa; Ana Teri Busse-Arvesu, Defensora Mayor de la Iniciativa para Adultos Mayores del Alcalde del Condado Miami-Dade; Carlos Martínez de United HomeCare; Luis De Rosa de la Cámara Puertorriqueña de Comercio del Sur de Florida y Victoria Samuelson de Hallandale Medical Center.

La Trigésima Gala del Latino Center on Aging y la entrega de Premios Edad Dorada 2018 es co-presidida por la Honorable Josefina Carbonell de Independent Living System y María Hidalgo de VITAS Healthcare. Conducirá el evento, Giovanna Drpic de CBS46 News – TV de Atlanta Georgia. El banquete promete ser un glamoroso evento en traje de etiqueta con una gran cobertura de los medios de comunicación.

El premio «Edad Dorada» fue establecido en Nueva York en 1993 y se entrega a individuos quienes han realizado contribuciones significativas a las comunidades Latino/Hispanas a través del mundo. Este reconocimiento se otorga por liderato efectivo, iniciativas de política pública, vida ejemplar, contribuciones corporativas y por compromiso comunitario.

Auspician este importante evento: Chen Senior Medical Center, VITAS Healthcare, Independent Living System y United HomeCare (Lista en formación).

El Latino Center on Aging fue establecido en 1991 para mejorar las condiciones de vida de las personas mayores a través de la educación y la defensa de sus derechos. En el Sur de la Florida ha desarrollado una intensa actividad durante los pasados cuatro (4) años, organizando una Junta Asesora al LCA, una Coalición Hispana del Sur de Florida para la Vejez y un segmento radial mensual en La Nueva 88.3 FM. Ha llevado a cabo tres (5) conferencias sobre Latinos y el Alzheimer en español.

Para más información sobre sus actividades y cómo colaborar, visite: www.lcaflorida.org o llame al (786) 399-3992 o al (305) 647-1150.

Acerca de SALUD al día magazine : Es una revista totalmente en Español sobre un estilo de vida saludable, que ofrece noticias de medicina actual y con perspectivas individuales para nuestros lectores Hispanos, escrita por médicos, organizaciones y profesionales de la salud.

Somos el medio impreso hispano y canal de difusión por excelencia, para las organizaciones de salud privadas y públicas.

FUENTE SALUD al dia magazine

La periodista Paola Hurtado entrevista a Dionisio Gutiérrez sobre su trayectoria cívica en Guatemala

17 septiembre 2018

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GUATEMALA CITY, 17 de septiembre de 2018 /PRNewswire-HISPANIC PRWIRE/ — El pasado 26 de agosto, la periodista Paola Hurtado entrevistó al presidente de la Fundación Libertad y Desarrollo, Dionisio Gutiérrez, sobre diversos temas como su lectura de la coyuntura que enfrenta Guatemala; sus motivaciones para participar nuevamente en la vida pública del país; su apoyo y críticas a actores políticos y sus reflexiones sobre las reformas que necesita Guatemala para lograr el desarrollo económico y social.

Durante la entrevista se abordó la falta de discusiones en Guatemala que concluyan en acuerdos e impulsen las reformas que se necesitan a largo plazo. Gutiérrez indicó: «Todas las discusiones de los problemas del país se dan en foros de la sociedad civil, pero no toman en cuenta a un sector importante: los partidos políticos. Ellos son los que dan tracción a los consensos de la sociedad y los que deben tener el liderazgo, la responsabilidad de gobernar y de tomar decisiones en beneficio de todos. Pero eso no existe en Guatemala.»

Además, se habló sobre cómo el debilitamiento del poder político ha convertido a los partidos políticos de países disfuncionales, como Guatemala, en instrumentos de grupos criminales que favorecen privilegios para el narcotráfico o para otros sectores de la sociedad, sin buscar soluciones a los problemas sociales.

A la pregunta sobre qué hacer para cambiar la cultura política de Guatemala respondió: «Esto tiene que ver con la construcción de una nueva cultura y eso no es fácil. Es importante comprender que Guatemala necesita con carácter de emergencia un desarrollo político potente. Esto quiere decir formación de cuadros técnicos, la discusión de los problemas del país y la formulación de políticas públicas que tengan continuidad en temas de salud, educación, política fiscal, infraestructura, desarrollo social, pobreza y desnutrición».

La entrevista también explica cómo el programa Dimensión atraviesa un momento de transformación, donde Dionisio Gutiérrez regresará a los medios de comunicación con una nueva propuesta. Gutiérrez menciona sobre esto: «Estamos trabajando en un proyecto que sea un aporte para nuestro país. Un país que está pasando por un momento por demás complejo y difícil, en el que estamos viendo sobretodo mucho sufrimiento.»

Para el 2019 Dionisio Gutiérrez menciona que ejercerá su ciudadanía participando en un medio de comunicación que le permita estar cerca de la gente, con entrevistas, debates y propuestas; así como, junto con el equipo de Fundación Libertad y Desarrollo, organizarán actividades como los Encuentros Ciudadanos y foros relacionados al contexto electoral.

FUENTE Fundacion Libertad y Desarrollo

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